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樓主: 空靈618

一個應(yīng)屆大學(xué)生的無奈

[復(fù)制鏈接]
21#
發(fā)表于 2012-9-9 21:00:04 | 只看該作者
給勞動局打個電話試一下!不行的話就算了,反正沒幾個錢。
: _( f# ^$ q9 p% a' n) r. z' uTC就這樣維護(hù)自己合法權(quán)益的成本太高,你有時(shí)間和那些官老爺們耗嗎?大城市可能好些,一些小地方哪個公司沒點(diǎn)關(guān)系
8 _# V- @$ G' b% u' W# q
22#
發(fā)表于 2012-9-9 21:03:14 | 只看該作者
沒有協(xié)議這事真沒辦法。把實(shí)習(xí)生當(dāng)免費(fèi)勞力的么少見,這么狠的還是第一次聽說。
23#
發(fā)表于 2012-9-9 22:53:39 | 只看該作者
把公司名說出來,別讓他在禍害了,寧愿相信你說的是真的
24#
發(fā)表于 2012-9-10 08:50:54 | 只看該作者
1.你是算實(shí)習(xí)還是見習(xí)期?如果是見習(xí)期的話是可以拿工資的% R$ ]2 V5 v% `, R
2.對于什么道德不道德的事情,現(xiàn)在大家都撕破臉了,就用不著講了,走是肯定的,問題是在于拿不拿得到錢3 t7 b( M" t+ C4 [
3.如果不是很缺錢的話,算了吧,勞心勞力,為了那點(diǎn)錢,還不如好好準(zhǔn)備下一份工作
$ [9 D1 M  b9 D, {4.吐槽下,這公司是個苦逼窮公司
25#
發(fā)表于 2012-9-10 09:04:46 | 只看該作者
本帖最后由 風(fēng)之府 于 2012-9-10 09:07 編輯
. x0 F1 N( D$ p0 W8 J9 U
/ O3 ^. b5 G7 i; u6 ?9 |  m6 W# V) E3 e1沒有合同也可以打電話給勞動局的,一個電話的事,把事情講清楚。
% F5 e4 @- T1 w$ |0 X/ W2你們公司的經(jīng)理還大言不慚“等你你去告他”。有的人就是賤,欺負(fù)剛出門的學(xué)生怕事,見識少。你們經(jīng)理恰恰就是掌握了你的這種心理。9 V$ J& ~6 Q& C9 b5 x* X
你不用有什么顧忌,打電話去勞動局,這樣的事勞動局鐵定管的。
& C4 ~. ^* l" S要勇于維護(hù)自己的權(quán)益,打不打電話給勞動局是一回的事,至于你維權(quán)成不成那有是另外一回事.7 B% B4 O- t- _

評分

參與人數(shù) 2威望 +2 收起 理由
zhangsl5 + 1 思想深刻,見多識廣!
everfree + 1 思想深刻,見多識廣!

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26#
發(fā)表于 2012-9-10 09:15:31 | 只看該作者
可以去勞動局問下  人家肯定會跟你說這樣的情況怎么處理   去試試  不試怎么知道  現(xiàn)在的勞動保障做的還是不錯的
27#
發(fā)表于 2012-9-10 09:35:13 | 只看該作者
勞動法好像規(guī)定,現(xiàn)在最多只有7天試用期吧?他說3個月適用期,他已經(jīng)觸犯勞動法拉!

點(diǎn)評

三個月試用期的話 按勞動法是要簽2年還是3年合同的  發(fā)表于 2012-9-11 10:40
28#
發(fā)表于 2012-9-10 09:55:02 | 只看該作者
對這種無賴公司,就直接找勞動局告他。別客氣,對他客氣就是縱容他。
29#
發(fā)表于 2012-9-10 09:59:58 | 只看該作者
碰到這樣的公司真是倒霉啊,雖說剛畢業(yè)不能為公司創(chuàng)造價(jià)值,但是沒有功勞也有苦勞啊,應(yīng)該發(fā)工資的
30#
發(fā)表于 2012-9-10 10:03:56 | 只看該作者
你可以申請仲裁了。
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