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樓主: 龍九禪師

工程師被裝配欺侮,值得討論

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31#
發表于 2012-6-30 08:44:13 | 只看該作者
設計與裝配要加強互動和溝通,新機裝配最好要設計親自參與
32#
發表于 2012-6-30 09:09:02 | 只看該作者
做工程師就要懂所有加工設備,也要考慮什么需要外協去做,設計要先做裝配圖,再拆零件,要考慮怎么才能編號裝配工藝,自己做到位。
5 k% T1 d3 i+ {2 u. K4 _) \什么雞吧裝配師傅都不用理,他們就是想看工程師出丑。。。。,最好能自己先裝配,有問題的馬上解決好,放車間的產品讓他們按工藝卡執行。。。

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游客
  發表于 2012-6-30 14:57
各種情況都有。  發表于 2012-6-30 14:57
哈哈哈哈  發表于 2012-6-30 13:26
33#
發表于 2012-6-30 10:04:24 | 只看該作者
先做人再做事,時時不忘導師的話語
34#
發表于 2012-6-30 10:10:15 | 只看該作者
我認為主要是設計的能力不足,工人只是按圖施工,不能裝配或不好裝配,如果加工沒有問題,肯定是設計出了問題,碰到工人提出不好裝配的時候,首先要查零件是否按圖加工,如果零件都是符合圖紙的,問題就是設計的。不要老拿中國人愛內斗說事。
35#
發表于 2012-6-30 10:51:28 | 只看該作者
跑道盆地 發表于 2012-6-29 22:09 + x* B8 @2 Y* D$ x) k/ m
首先俺一直不理解裝配和工程師的職位定位和職責細則。所以俺看不懂題目。俺也不清楚裝配和工程師,會有:誰 ...
7 V) R% `. O6 l8 E3 ]$ e
頭像妹子很萌~

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游客
  發表于 2012-6-30 21:42
頭像是不是太招蜂引蝶了,怎么換掉了~呵呵。如果是本地的還是想認識一下的。可惜了~  發表于 2012-6-30 21:42
我堂姐,想認識下?  發表于 2012-6-30 20:46
36#
發表于 2012-6-30 11:03:13 | 只看該作者
說起這樣的事情,我就從來沒有遇到過。
# J6 i7 I7 J; B' t% A& f- W* k2 X

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游客
  發表于 2012-7-2 09:44
我想更深層次原因還是在于:我國還處于社會主義初級階段  發表于 2012-7-2 09:44
以前在國營廠這種事碰到的太多了,過了N年才好點。國人心態就是相互搞,搞死作數。  發表于 2012-7-2 09:41
您已超越這兩個身份。開除您討論此話題資格^_^  發表于 2012-6-30 12:26
37#
發表于 2012-6-30 11:16:13 | 只看該作者
有時候因為自己的一個失誤,害的他們改半天,心里還挺過意不去的,站在他們的角度我也會發火。
38#
發表于 2012-6-30 11:47:03 | 只看該作者
我廠的裝配工與設計師溝通性較差,設計有更改,有點小問題會馬上上報
39#
發表于 2012-6-30 11:50:08 | 只看該作者
這種事情其實很常見,解決也是很簡單的,關鍵是看工程師是不是底氣很足,呵呵,這個很關鍵!你懂得!

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游客
  發表于 2012-7-2 16:44
職場混幾年,問題怎么解決早有固定流程,對上怎么弄,對下怎么弄,怎么選擇,看你自己的底氣了,底氣不是脾氣!  發表于 2012-7-2 16:44
底氣足又如何,對著吵。反正老板不懂技術,誰的嗓門大誰就有理嗎?還有要有規章,工藝文件齊全。如果全是嘴上會氣,那就吵吧  發表于 2012-6-30 18:37
40#
發表于 2012-6-30 13:26:43 | 只看該作者
這是個意識形態的問題,和技術,和工作方式無關,同意掃街大俠的說法。設計、工藝、生產、質量,應該是有一個很健全的體系,都與最終的產品和服務有著重要關系。不過內斗確實是個很無奈的事實。

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游客
  發表于 2012-6-30 15:02
說得對,關鍵是,主持全面工作的人要懂技術和管理;現在的問題是沒有一個統籌管理的人,所以亂。  發表于 2012-6-30 15:02
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