今日發工資，扣工資的管理者被一工友狠揍

頂哦 · 發表于 2012-5-20 13:43:48

克扣工資要在被扣人知情情況下，貿然克扣固然不對，但是打人也不行啊

油潑面 · 發表于 2012-5-20 22:36:37

和有些領導沒道理可講，好不容易當上了。不發揮一把，過期沒機會了，也顯不出來他的權利。
有時候在他的上級面前，只有兩點表現：罰款加班

sheppard2011 · 發表于 2012-5-21 00:00:00

本帖最后由 sheppard2011 于 2012-5-21 00:01 編輯

jerry7123 發表于 2012-5-15 21:25 " F' s8 l! v F( x# P4 F
不管怎么說，打人肯定是不對的。
, _/ H" j$ X7 A: o) b- g難道你講理無門？？？？？？& E) p. b" X' `* b; |+ y2 G
主管絕對不會無故扣你的錢的，一定是有章可 ...

樓主所得沒錯，支持！
上綱上線到政治，真是。。。。。。。。。。。
我可以說臟話嗎？
這是針對某個點評說的，誤發回復

wf2002love · 發表于 2012-5-21 10:07:29

制度有了，不完善，加之管理不到位，關門遲早的事！

wdhpump · 發表于 2012-5-21 10:37:13

這個管理者肯定有點2。

tangzhiming · 發表于 2012-5-21 11:11:14

沖動是魔鬼

jerry313 · 發表于 2012-5-21 14:40:11

槍斃貌似還要簽字確認吧！罰款當然也要了，一般都這樣才行

24881442 · 發表于 2012-5-22 07:43:30

管理者大部分都是按規章制度罰款的人，估計倆人又仇

王兵 · 發表于 2012-5-22 08:17:37

不合適宜的管理方式,不能適應現代的形勢

smxkjt · 發表于 2012-5-22 10:34:15

打就打了吧，出口氣。。。

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