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樓主: liang271887922

老板苦苦挽留,我還是只能選擇離開,生活所迫啊!

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51#
發表于 2011-8-7 21:28:04 | 只看該作者
工資是老板與員工關系的唯一體現,其他都是扯淡!

點評

工資是老板與員工關系的唯一體現,其他都是扯淡!這個體現得<<很精辟>>!!哈哈  發表于 2011-8-12 02:37
52#
發表于 2011-8-7 22:48:41 | 只看該作者
生而為贏 發表于 2011-8-5 19:05
  l6 `5 [% Z3 q8 l看來樓主三國沒看明白啊?這種情況很適合演“諸葛亮揮淚斬馬謖”的!
: Z/ g) y# X% t6 j, ]' X# K0 r1 Y. H
呵呵 贊同 不過也沒那么慘烈吧  果斷點額
53#
發表于 2011-8-8 07:47:27 | 只看該作者
別想的太多,誰都要居家過日子的,只要自已做好該做的交接,保持好良好的職業道德,大大方方的做好離職手續就可以了。3 I2 L9 L5 a  y) S6 }8 b
人都是自私的,出現問題都是先考慮自己,你無法滿足所有人的想法,就如你的老板無法滿足你的加薪需求是一樣的道理,既然他已無法滿足你,他也就沒有生氣的條件了,如果他舍得,呵呵,這樣的事不是就不會發生了嗎?魚和熊掌都想兼得,這個世界上比較難,他既然不舍得付出, 當然就要學會割舍。
$ O  r9 w% E: q5 @# e1 W所以你也沒必要輾轉反側,做好自己的事,到哪里都問心無饋,坦坦蕩蕩就可以了。8 |& H/ c- }7 a( [9 j2 m& R

點評

呵呵,大家意見相同嘛,哈哈,看來樓主可以參考決定了  發表于 2011-8-12 18:59
呵呵..悠哉悠哉的看著天平架砝碼!!  發表于 2011-8-12 02:38
很好!贊同!  發表于 2011-8-11 09:16
54#
發表于 2011-8-8 09:56:32 | 只看該作者
我也有你相同的經歷哈 ,每個人都應該不后悔自己的選擇~~~~~~~
55#
發表于 2011-8-8 17:09:02 | 只看該作者
我也有過  但沒有跳出機械行業
56#
發表于 2011-8-8 21:42:14 | 只看該作者
走的時候該交接就交接好就好啦,只要能對得起自己的良心就行
57#
發表于 2011-8-8 21:47:31 | 只看該作者
這年頭,多數努力培養人的老板只是為了不讓你浪費他的工資。。。現實的社會。。。
58#
發表于 2011-8-8 22:22:06 | 只看該作者
跳槽不要漫無目的,也不要為了蠅頭小利。要看自己的職業意向和未來規劃。
& s/ C: N! e- A+ }要是符合你的職業規劃就是再不如意也要挺住,要是不符合就是再優逸,建議還是趁年輕、趁機會多蹦跶幾下。9 A3 F, W2 S/ u& x: {4 @
從工這條路還很長,要早立志,早定位你就更走的順。

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59#
發表于 2011-8-8 22:28:50 | 只看該作者
同情你, F' T5 W8 t2 A  D6 P0 w8 ]( r
但還是要處理好離開前的事情。哈哈。
60#
發表于 2011-8-9 10:53:11 | 只看該作者
只要有好的發展機會,就可以選擇,其他的都不用過多考慮。
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