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電氣人才為何難招?

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1#
發表于 2015-5-11 14:35:08 | 只看該作者 |倒序瀏覽 |閱讀模式
從社區招聘來看,電氣專業同樣資歷的人既少又貴。這是為什么?

電氣難學,成才時間長,行業形勢好,人才緊缺。。。。還是什么?





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2#
發表于 2015-5-11 14:37:50 | 只看該作者
電氣的崗位少,物以稀為貴

點評

崗位少應該工資低才對啊。  發表于 2015-5-11 14:41
3#
發表于 2015-5-11 14:45:44 | 只看該作者
電氣花樣多,軟件更新快,幾年沒跟進可能就會落伍了

點評

對的,同時間會三蓤、歐姆籠、發那科、西門子、AB、等PLC的很少,同時又會上位機程序的人更少。一般的電氣工程般都只會一樣或兩樣。而現在非標行業內,老板希望自己的電氣工程師什么都會,所以很難找。哈哈  發表于 2015-5-11 14:56
就是說學習成本高。  發表于 2015-5-11 14:48
4#
發表于 2015-5-11 14:50:30 | 只看該作者
電氣難學,培養周期長,得懂得N多電氣元器件的功能作用和匹配,涉及到系統和安全性.
另外還得現場調試.電氣看似不簡單,看得見元件,摸不著電流電壓和信號,得上檢測儀表.不懂得電的土壁老大不敢瞎扯,不似機械,只要是個人就能說出點什么.坐在那瞎想,土劈老大還以為在考慮編程...呵呵
現場調試還不直觀,機械動就動了,只要不涉及到精度,動態什么的,直觀明了.電氣是沒有檢測多不知道通斷沒有.

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5#
發表于 2015-5-11 14:54:24 | 只看該作者
我就是這專業,可我找工作也沒見的工資高,難道我這兒地區太不發達了??
我倒覺的機械專業很不錯,電氣的太苦逼了,各家資料和軟件都不一樣,找資料都的找很長時間。要不停學習。

點評

說的就好像機械不用學習似的。。。  發表于 2015-5-11 16:51
招聘高級機械工程師 / 電氣工程師,深圳 http://www.ytsybjq.com/forum.php?mod=viewthread&tid=393790  詳情 回復 發表于 2015-5-11 14:56
6#
 樓主| 發表于 2015-5-11 14:56:19 | 只看該作者
bearboy88 發表于 2015-5-11 14:54
我就是這專業,可我找工作也沒見的工資高,難道我這兒地區太不發達了??
我倒覺的機械專業很不錯,電氣的 ...

招聘高級機械工程師 / 電氣工程師,深圳
http://www.ytsybjq.com/forum.php?mod=viewthread&tid=393790


7#
發表于 2015-5-11 14:59:29 | 只看該作者
機械嘛,大多數人看來都挺直觀的,反正高深的他們也不懂。找個人來教教畫個圖能將就。
電氣那會就是會,不會也不是一時半會的事情。
說到底小公司是不愿意承擔社會責任培養新人的,拆圖工用應屆生是利用廉價勞動力而已。電氣就不行了,招來用不上不如不要,多花錢招經驗工。
8#
發表于 2015-5-11 15:00:16 | 只看該作者
綜合評價就像鷹大說的,電氣難學,成才時間長,人才緊缺。。。。行情形式只能放在最后
9#
發表于 2015-5-11 15:11:27 | 只看該作者
除了機床廠有電氣工程師,其它企業未見這一職位,簡單的電工干了,復雜的找臨時工。
10#
發表于 2015-5-11 15:20:43 | 只看該作者
高工 工資要求高,項目做完了 ,就沒價值了。一般的自動化 用不著!
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