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公司招聘了很多學(xué)生，沒有一點(diǎn)基礎(chǔ)，要培養(yǎng)他們嗎

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1#
發(fā)表于 2013-5-28 23:20:22 | 只看該作者 |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式
       我們辦公室的學(xué)生畫圖水平太差，應(yīng)該培養(yǎng)他們畫圖能力嗎？) p% r9 ~' o2 X6 M/ x/ }5 g: G

  t; v- r; A9 X+ j2 w       以前在華為電氣，不是名校畢業(yè)的大部分進(jìn)公司都是走后門的。當(dāng)時我們水冷組有一個走后門的是高級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系。為了防止他擠掉我，我處處防著他。領(lǐng)導(dǎo)讓寫工藝，我不寫核心部分。最后我想辦法離開了水冷組，那個領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系戶干了三年，沒有一點(diǎn)成果就自己離職了。. E+ i( p7 n$ ]! B

$ p7 S4 w! f7 v6 A( H2 c3 Y* L" D      我們部門現(xiàn)在不少關(guān)系戶，不歸我管的人按照我的性格是不管，歸我管的人讓他們自學(xué)，能學(xué)懂就留下。現(xiàn)在看開了，貪官的錢一般留在國內(nèi)辦企業(yè)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展了。但是在民企對培養(yǎng)學(xué)生大家有分歧，一般的師傅不培養(yǎng)學(xué)生，讓你自己去摸索；有些師傅培養(yǎng)學(xué)生，是為了給自己培養(yǎng)基本部隊(duì)，為以后做準(zhǔn)備。
2 X2 L4 C7 [+ l% d; u. O0 b) l  W
& g% f0 ]6 S! o  G6 A      我們公司招聘了很多學(xué)生，不少學(xué)生沒有一點(diǎn)機(jī)械基礎(chǔ)。對于這樣的情況，我現(xiàn)在的做法是能干活就教，不能干活就交流給其他組。我應(yīng)該像學(xué)校老師一樣培養(yǎng)學(xué)生嗎？這畢竟是在民企，我有這個義務(wù)嗎？# \! X5 K8 r$ \/ G

點(diǎn)評

貪官的錢一般留在國內(nèi)辦企業(yè)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展了。這句話跟帖子內(nèi)容脫離啊  發(fā)表于 2013-5-29 07:50

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2#
發(fā)表于 2013-5-28 23:30:08 | 只看該作者
完全沒有義務(wù)。你教了不代表別人就能學(xué)會，你不教不代表別人就永遠(yuǎn)成不了材。你教不教在你，人學(xué)不學(xué)在人家。

點(diǎn)評

我?guī)У耐降苤新斆骱脤W(xué)的，我無保留的教，其他的因材施教了。  發(fā)表于 2013-5-29 21:05
所以說環(huán)境變了，大道理不行了！不能教！  發(fā)表于 2013-5-29 11:45
國企的師徒關(guān)系挺好，沒有利益關(guān)系，讓人懷念。  發(fā)表于 2013-5-29 09:06
3#
發(fā)表于 2013-5-28 23:41:47 | 只看該作者
你用心教，他滿不在乎。
. h$ |" K* X! o! j' [" F他心比天高，技比紙薄。3 u1 z% j: k/ x1 Y6 n1 v3 B
教出成就，遠(yuǎn)走高飛，不知“走”到哪里了？

點(diǎn)評

丈姆娘看重是準(zhǔn)女婿的發(fā)展趨勢，積極向上的精神面貌，換句話說掌上明珠嫁給你后，日后生活有……，可憐天下父母心。  發(fā)表于 2013-6-5 17:28
不是浮躁，只是那些50,60后的，老丈人，丈母娘逼得，誰想啊。。  發(fā)表于 2013-6-3 14:41
90后的年輕人是個玩樂的時代，他們的思想我感覺不是一般的浮躁，反正靠父母的多  發(fā)表于 2013-5-31 10:26
贊成  發(fā)表于 2013-5-29 13:24
在理啊! 年輕人的心越來越浮躁  發(fā)表于 2013-5-29 11:03
4#
發(fā)表于 2013-5-29 07:05:55 | 只看該作者
為什么不教呢？想想自己走過來的每一步，如果沒有個人指點(diǎn)， 該是多么的艱難啊。自己有才，就不要擔(dān)心別人學(xué)好了擠走你。我覺得那句“教會徒弟餓死師傅”的話完全是沒有斗志的師傅寫的。有能力的高手師傅應(yīng)該有機(jī)會教教新人，新人的成長也能激發(fā)逼迫師傅們進(jìn)步，這個過程應(yīng)該是互相進(jìn)步的過程，“餓死師傅” 只說明師傅不在努力了，在原地停留了。這樣的思想的人太多  將束縛了機(jī)械的發(fā)展   ，為什么我們的機(jī)械比德國、瑞典、歐美的差？有能力有實(shí)力的高手師傅是不是可以想想這些問題？  額 說多了  不好意思  

點(diǎn)評

真心希望能碰到你這樣的師傅  發(fā)表于 2013-6-3 15:14
原來大家的仇恨值這么高啊  發(fā)表于 2013-6-2 18:34
很好，大家都應(yīng)該有這樣的胸懷！！  發(fā)表于 2013-6-1 08:15
走后門的往往是關(guān)系戶，得罪又不好，影響自己的發(fā)展，只能心中鄙視。  發(fā)表于 2013-5-31 10:26
至少我贊同不要教走后門的，太明白了。  發(fā)表于 2013-5-30 12:26
中國如果沒有走后門拼關(guān)系，至少會進(jìn)步50年，而且基本沒有貪官、沒有酷吏、公平而富足！  發(fā)表于 2013-5-29 21:00
走后門有什么不對的，我們當(dāng)?shù)氐拇笃髽I(yè)從來不對社會招聘工程師，想進(jìn)去的，都得托人。  發(fā)表于 2013-5-29 12:04
走后門的堅(jiān)決不能教！我自己吃過虧！因?yàn)槿思矣泻箝T，稍微能干點(diǎn)，你就再見了！中國沒有德國，日本的環(huán)境！誰教誰吃虧！最討厭滿口大道理的！  發(fā)表于 2013-5-29 11:45
雖然公司工作崗位很多，讓給其他人沒有關(guān)系，就是不能讓給一個走后門的。對于走后門的就要像防賊一樣防著，這是大家共同的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)!  發(fā)表于 2013-5-29 08:46
對待走后門的，我們同事和我一樣絕對不帶，讓他們自己走。堅(jiān)決打擊走后門！  發(fā)表于 2013-5-29 08:44
5#
發(fā)表于 2013-5-29 07:07:53 | 只看該作者
忘記了說一點(diǎn)  不想學(xué)的或者完全不感興趣的  也沒必要教   但想學(xué)的就應(yīng)該毫無保留的教他，

點(diǎn)評

為什么本樓現(xiàn)在還在做設(shè)計(jì)，是因?yàn)槟惆阎靛X的經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)全教給了競爭對手，成就了他們當(dāng)老板了。  發(fā)表于 2013-5-29 21:04
我給一個學(xué)生正確的裝配圖和沒有改動的零件圖，并且把元件樣本做好標(biāo)記給他。他抄出的零件圖關(guān)鍵尺寸變了，拆的圖螺紋大小變了。我不說話了，下次不會和他合作了。  發(fā)表于 2013-5-29 21:03
6#
發(fā)表于 2013-5-29 07:32:32 | 只看該作者
慧眼識人選擇較與不教
7#
發(fā)表于 2013-5-29 07:44:16 | 只看該作者
讓他們使勁畫圖，看他們表現(xiàn)，勤學(xué)會問的交，其它的不予理睬。

點(diǎn)評

這個比較靠譜，畢竟還是要教值得教的，免得浪費(fèi)精力  發(fā)表于 2013-5-29 13:07
8#
發(fā)表于 2013-5-29 07:48:21 | 只看該作者
知道為什么年輕人寧愿上網(wǎng)求助，也不愿問同事嗎？就是碰上樓主了

點(diǎn)評

師父肯教要學(xué)會感恩，不教也沒必要人身攻擊，畢竟人家是沒有義務(wù)教的  發(fā)表于 2013-6-2 18:38
很有道理！  發(fā)表于 2013-6-1 20:43
的確，工作中有些東西你問，有的裝作不知道，不告訴你，有些東西網(wǎng)上都有，靠自己自學(xué)最靠譜，話說，誰不是從不會開始的啊，樓主剛工作時就能畫好圖嗎，扯蛋吧，為人太自私，利益心思太重了，注定干不了大事  發(fā)表于 2013-5-31 23:39
掃街大俠正解啊，我上個工作離職就是，我們項(xiàng)目組長老愛端架子，不給好臉色看，問他就跟你急，含糊其詞，答非所問，竟讓我干些雜貨，果斷閃人  發(fā)表于 2013-5-31 16:21
現(xiàn)在在單位基本上是自己在摸索，師傅不會把絕活教給你！  發(fā)表于 2013-5-30 20:54
師傅不會被餓死的，除非他教的徒弟豺狼，不然，徒弟怎么忍心讓師傅餓死呢？？？？？  發(fā)表于 2013-5-30 09:10
師傅被餓死，只能說明師傅墨守成規(guī)，不再進(jìn)取，只能說明師傅無能。  發(fā)表于 2013-5-30 07:46
嘿嘿，很贊同額  發(fā)表于 2013-5-29 20:09
可悲的是，真正要用的一般都很少能百度到。  發(fā)表于 2013-5-29 12:44
那不是樓主的錯！是環(huán)境變了！餓死師傅的時候，說大道理的不會為你承擔(dān)后果，苦果得你自己受！！！上網(wǎng)求助也好，至少他們自學(xué)能力增強(qiáng)了！  發(fā)表于 2013-5-29 11:49
一語道破天機(jī)  發(fā)表于 2013-5-29 10:52
說的很在理  發(fā)表于 2013-5-29 08:48
大俠點(diǎn)評得犀利。。。^_^  發(fā)表于 2013-5-29 08:03

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9#
發(fā)表于 2013-5-29 07:58:37 | 只看該作者
本帖最后由 xlf63 于 2013-5-29 08:09 編輯 + p0 P/ v. D1 E: U) g
8 u0 u. T7 W" z3 K. M
一般俺是只要他們問，多教。只要俺知道的。" q1 E  F# \% T' }+ ^
不用怕，機(jī)械得用時間來積累。
; v4 D& T, Z/ |俺一直認(rèn)為教了他們，一些事你就能脫開具體煩瑣的事務(wù)，再去做別樣活。只要自己努力，他們永遠(yuǎn)在你后面追趕。。。
! _5 P3 f5 d) n俺還對年輕人說過：企業(yè)和學(xué)校是兩碼事。學(xué)校你得交錢而后老師教你，企業(yè)是你做活了，老大們才能付錢給你。一個是出錢，一個是拿錢。你們自己看著辦吧。。。呵呵8 K2 K6 O' H5 g; k
可嘆的是，有時教他們時，因?yàn)樯婕暗揭恍┗A(chǔ)理論了，說是聽不懂。。。汗。
# z$ p& N7 Q& j3 U" R9 v' f8 g3 |5 |也不知道是不是俺沒說清楚呢，還是別的。。。。

點(diǎn)評

基礎(chǔ)理論，腦子里沒概念，聽起來確實(shí)是吃力，師傅肯定不會像老師一樣在告訴學(xué)生放開書本多少頁，一步一步講解的  發(fā)表于 2013-5-31 16:23
"因?yàn)樯婕暗揭恍┗A(chǔ)理論了，說是聽不懂。。。汗。"至少沒不懂裝懂吧..也挺不錯的.  發(fā)表于 2013-5-29 12:31
10#
發(fā)表于 2013-5-29 08:03:48 | 只看該作者
如果是怕教會學(xué)生自己被擠兌掉，是否反思下自己技術(shù)是否過硬

點(diǎn)評

呵呵，那只能說明老員工還是沒有能力提升自己。因?yàn)椋心芰μ嵘模缇团芰恕?nbsp; 發(fā)表于 2013-5-30 07:48
不少部門崗位，就那么點(diǎn)東西。老員工待遇高資格老體力下降，很容易被年輕體力好聽話的新人替換。  發(fā)表于 2013-5-29 09:12
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