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樓主: HUWEI521

你心中的管理模式是什么?

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31#
發表于 2009-8-23 01:16:27 | 只看該作者
在中國人際關系太難處理,套用警察叔叔的一句話:“有法必依,執法必嚴”。
( j) G6 g$ H- K9 j3 L( i3 N: `龍游潛水 發表于 2009-8-6 16:50
7 j; }" I1 M0 Z

% B$ l6 U  h8 j5 b4 B8 U  K佩服!
# B) x2 s. o+ B1 r6 i- R$ N& I' t" q6 E3 N; E; \- }7 p
根據自己情況把每個部門落實好
) c$ K2 c7 r6 f+ x% `) F. Q. M4 h: C( |  ^( [: `
否則管理就不合格
32#
發表于 2009-8-24 10:01:39 | 只看該作者
這種情況是不是也應該分不同時期的,我印象中5、60年代時沒有那么多人講管理,但執行力非常的好;這年頭什么人都在講管理,真的到自己做事往往也不行。
33#
發表于 2009-8-24 11:01:29 | 只看該作者
50 60年代的人有理想 有信仰 ,不為錢折腰,只為社會主義大廈添磚加瓦
# f- a2 ?1 Z/ o, ?$ {- I現在的人既無理想也無信仰,只為錢干活,結果反倒沒效率了
34#
發表于 2009-8-24 15:48:11 | 只看該作者
缺乏制度% m; ]9 t; l/ R* m. |0 N
企業沒有明確的管理程序,好多企業老總不在就不能正常運轉. h$ x! j1 [0 ]& b
老板永遠都是對的,老板的一句話大于原來制定的一切制度4 V, B% @% C, X7 Q3 a; e
這是好多企業的管理現狀
35#
發表于 2009-8-24 21:28:26 | 只看該作者
看看,學習了。
36#
發表于 2015-3-25 21:54:46 | 只看該作者
大多數是設備落后。
37#
發表于 2015-3-27 15:19:14 | 只看該作者
拜讀
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