今天領(lǐng)導(dǎo)找我約談，教新人太多了

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前幾天我們小組來(lái)了位前同事，我和他關(guān)系其實(shí)還不錯(cuò)。他的學(xué)習(xí)能力也很強(qiáng)，我的領(lǐng)導(dǎo)還是質(zhì)量工程師都是很看好他的。

# x3 G/ u% H8 n- D1 ?他之前也算學(xué)徒進(jìn)來(lái)工資很低，但是至少他進(jìn)來(lái)了學(xué)會(huì)蔡司和海克斯和編程，但終究沒(méi)有證書(shū)和學(xué)了皮毛，在我們這邊的話7-8千肯定沒(méi)有問(wèn)題，可惜他性格太急了，找到工作很快急辭。 后面離職后也是沒(méi)幾個(gè)月回來(lái)了，我知道他也算是出去后上當(dāng)受騙了。我也很同情他。
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3 y, W5 w' W6 `. g 這次他回來(lái)，是我來(lái)帶他。我目的很簡(jiǎn)單，沒(méi)有去教公司的職位業(yè)務(wù)，他原先的業(yè)務(wù)也熟悉，沒(méi)必要，而是教他在軟件操作，分析，材料處理，工藝，....提升他價(jià)值的，并沒(méi)有希望他僅僅局限在公司里。可能也算我領(lǐng)導(dǎo)看到他學(xué)的太快，偷偷和我說(shuō)，不要讓我教太多了，一個(gè)團(tuán)隊(duì)需要穩(wěn)定的人員，他學(xué)多了，他就會(huì)想走...

' u9 Z5 x/ U# R2 ]8 y0 @講了很多。其實(shí)對(duì)我來(lái)說(shuō)，團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定和我沒(méi)有關(guān)系，反而我很享受教別人那種快樂(lè)，但畢竟領(lǐng)導(dǎo)這邊開(kāi)口了，我也答應(yīng)，有啥該教有啥不該教。  其實(shí)我很感嘆，很多人覺(jué)得公司會(huì)教人的，當(dāng)然，是會(huì)教，但是他的基礎(chǔ)要讓你消耗在公司多年的時(shí)間，一點(diǎn)點(diǎn)教給你，工作幾年，工資還是5千，去應(yīng)聘，你又沒(méi)有獨(dú)特的技能。

五年十年，你那時(shí)候確實(shí)已經(jīng)會(huì)一些了，而那時(shí)候你的年齡已經(jīng)不在和年輕的人有優(yōu)勢(shì)了。 進(jìn)步真的需要靠自己，不要指望一個(gè)公司。

曉昀

他學(xué)的越快，進(jìn)步和提升之后，公司怕他飛了。
我以前的老板就是這心態(tài)，不想讓任何人學(xué)的太快，懂得太多。
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做鋼的

你們公司對(duì)吃回頭草的挺寬容的嘛

bonetr

這種怕自己?jiǎn)T工能力強(qiáng)的老板永遠(yuǎn)做不大，沒(méi)水平。

韓寒11

公司不希望自己的員工全面掌握技能，只要會(huì)其中的一點(diǎn)就行了，互補(bǔ)最好

guwq0724

學(xué)校的教育已證明，直接灌輸是失敗的，引導(dǎo)方向，讓其自我提升才是正道，一則自知，二則自省。

未來(lái)第一站

公司只要螺絲釘。

尹志春

打不死你，學(xué)得快對(duì)工廠百害無(wú)一益，老板沒(méi)打死你算發(fā)了
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尹志春

你小子太年輕，你認(rèn)真教 新人，這對(duì)公司百害無(wú)一益。老板好不容易招進(jìn)來(lái)的工人，你教會(huì)他，他就會(huì)要求加工資，不加就離職，他會(huì)開(kāi)始裝B,他會(huì)不服從管理，
我以前喜歡教新人，還搞了標(biāo)準(zhǔn)化，給老板罵死了，我搞的哪些技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)也給老板刪了，機(jī)床說(shuō)明書(shū)也給燒了，
2 \0 ~2 g$ ?- b# X  Q8 r& k- X給你講個(gè)故事吧，當(dāng)年公司伙食太差，很多員工投訴。老板讓我去調(diào)查一下工人哪些菜不吃，我當(dāng)時(shí)就驚了，但也沒(méi)太在意，我制表，全廠填，統(tǒng)計(jì)出來(lái)，最難吃的是胡蘿卜，還有一個(gè)不說(shuō)不上名字的，媽的B，報(bào)上去第二天，老板就讓我去龍東批發(fā)市場(chǎng)拉了一貨車(chē)胡蘿卜，沒(méi)錯(cuò)是一車(chē)，當(dāng)年1毛3一斤，操他媽的，我給廠里的婦女罵了幾年，多年后，一次喝酒老板喝多了說(shuō)的，這個(gè)伙食越差，工人做事越賣(mài)力，我說(shuō)為什么，他說(shuō)，你想一下，有胖子做事快的嗎，這個(gè)工人中午吃差點(diǎn)，肚子里沒(méi)油，哪他下午3點(diǎn)半就會(huì)餓，這樣工人就不會(huì)打磕睡，如果吃太飽了哪麻煩了，工人就打磕睡了，要力氣來(lái)消化，哪有力氣干活。再說(shuō)，伙食差，工人就吃得少，吃得少就能節(jié)省很多開(kāi)支。哪里工作難找，想想還真他媽的對(duì)。
$ n: m7 E, Y8 p+ t9 V$ O( e對(duì)于老板來(lái)說(shuō)，你是一個(gè)工具，一個(gè)會(huì)說(shuō)話的工具，你的地位不如公司一臺(tái)電腦，你要在公司死了，老板娘會(huì)罵你祖宗18代，好死不死，死廠里，又要賠60W，這個(gè)人怎么這么缺德，要死在我廠里，工廠電腦要是偷了，老板一定會(huì)報(bào)110，一定會(huì)著急，因?yàn)殡娔X是老板的，你是你的。
不要認(rèn)為你在老板眼里有什么地位，套用經(jīng)典的話，對(duì)員工好的一律要反對(duì)，如果是對(duì)員工和公司都有益的也要反對(duì)。
作為工人，你要發(fā)揚(yáng)工廠是我家，家里缺啥工廠拿的傳統(tǒng)，盡可能為自己多得到利益，對(duì)公司壞的，一定對(duì)工人好，

尹志春

你要在公司想盡力法拖住老板賺錢(qián)的后腿，你的重要性在于你能不能讓老板虧錢(qián)，而不是讓老板賺錢(qián)，因?yàn)槟阕尷戏促嶅X(qián)是你應(yīng)該做的，沒(méi)什么可以說(shuō)的，但要想工資高你就要想辦法讓他虧錢(qián)，老板賺錢(qián)都會(huì)認(rèn)為是他自己的能力，根本不會(huì)認(rèn)為是你的努力，但你拖住他賺錢(qián)，就能體現(xiàn)你的重要性，要多想辦法拖后腿，而不是努力讓老板賺錢(qián)，這個(gè)不管在哪家公司都適用