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; Y( Z0 z7 p( ~6 \7 G我允許他做具體的車間事兒，是因為沒有像樣的人教過他。
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他也有過師傅，他自己搞機加工和設備開發也已經有七八年的功夫了。
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" l& |+ G: p, G, x" f只是，那個師傅，真不是那什么。。。
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6 m% V0 u9 [6 b; ]9 e8 k2 T我進來先把他踢走了。在合作團隊里，不該干的，他挑著來，挨個兒來。
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我不放棄愿意進步的人。三十多歲的人，讓他半年就改掉那么多年下來的毛病，本身就不現實。) V- _& P) t4 o+ G; p C" j
9 i- M- K [" g7 }! q# K只要隔一陣子看著他進步了，我也很高興，他也確實會有更好的將來。
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1 p3 ^- @1 R0 S; j6 N/ ~" {思路改變，需要很漫長的時間。 d6 |9 h- d) M
, f' q: I, ~7 {我回上海后，他必須是讓員工愿意跟隨的老板，不然我白呆了。7 V5 u7 R7 f' m% ^
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哪些事兒必須做，哪些事兒必須不做；哪些話必須說，哪些話必須避開，我在一個挨一個來。, Y- h# _4 }5 i: S1 X
5 n& |4 ^! v5 B人品好，技術底子也有，也愿意進步和接受，那就夠了。 n9 F* i1 \4 t5 s
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樓主: Cavalier_Ricky
發表于 2018-9-29 13:43:25
