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我們與國外的差距到底在哪里?!

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21#
發表于 2016-12-24 23:48:21 | 只看該作者
多數老板都這樣,說明這是人的本性;這樣做還能存在,說明我們還是落后。老板們靠在員工身上省錢,員工們沒有更好的出路,只能接受現實。大環境如此,大家跳不出去的。
22#
發表于 2016-12-25 18:10:42 | 只看該作者
剛出了信心滿滿,等上一段時間僅存的一點信心也被現實消磨的沒有了
23#
發表于 2016-12-25 19:20:26 | 只看該作者
嗜血之翼 發表于 2016-12-24 13:16  ?  O) ~9 `) V
不良公司的幾個特點,銷售工資最高,而且高得多;做技術和管理的工資低,可能會不如車間工人;扣,斤斤計較 ...
7 Y5 k' b/ T1 P7 Z+ Y; W) a4 @3 x
我這公司都占了/ C- B% j2 x: f; t% Q7 v

點評

管理的公司普遍不低的  詳情 回復 發表于 2016-12-28 13:14
24#
發表于 2016-12-25 21:06:16 | 只看該作者
這樣的老板這樣對待員工,可想而知員工會怎么回饋老板了。得出什么樣的產品也就很自然了。
25#
發表于 2016-12-25 21:08:31 | 只看該作者
嗜血之翼 發表于 2016-12-24 13:16
7 k4 X$ k* I% J2 x% D) F不良公司的幾個特點,銷售工資最高,而且高得多;做技術和管理的工資低,可能會不如車間工人;扣,斤斤計較 ...

+ E4 J5 R2 [. p國內專利審批大約半年左右吧,甚至時間還要長一點。! a) n# {. [- q+ P
26#
發表于 2016-12-26 10:51:32 | 只看該作者
xiong__007 發表于 2016-12-24 12:04
  Z: J. d6 v; O( f# U有時真的搞不懂,一些老板,開著寶馬,住著別墅,對員工卻摳的要死。

1 q9 Y( a+ A4 f中國特色!!
27#
發表于 2016-12-27 13:12:45 | 只看該作者
呵呵,對老板都是苦大仇深,其實說個列子,我在深圳某公司,看到工作餐相當好,標準至少是外面20元買不到,但看到他們的工人干活好像也同樣是懶懶散散的。
28#
發表于 2016-12-28 13:14:54 | 只看該作者
十年磨劍 發表于 2016-12-25 19:20- m2 ~/ c0 j, q4 K3 T9 x
我這公司都占了

, z# b8 y/ o' d# I管理的公司普遍不低的
29#
發表于 2016-12-28 14:47:03 | 只看該作者
五面怪 發表于 2016-12-24 12:22
9 r0 J$ C$ W$ D3 D- f公司機制管理問題!這樣的公司對待員工、將來何去何從呢?  
0 ^0 A5 e7 I4 d1 y一線員工的心態、可能只顧眼前薪資收入、不顧 ...

. D' k: v" q7 E: S" m! Y0 A8 f問題是,一線的員工今天走,老板明天就能找到一個更賣命的來!這是中國的現狀!3 O- {: n) O- v9 `  ]
30#
發表于 2016-12-29 10:48:48 | 只看該作者
個人感覺,國內很多公司老板對于技術有種天然的輕視甚至是鄙視,覺得技術可有可無,東西賣不賣得出去靠的是銷售的一張嘴,只要銷售忽悠的好,再爛的東西都能賣出好價錢,而技術要想把產品做好就要花錢,老板就是不想花錢。
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