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樓主: 小河HH

職場中的薪酬規(guī)律

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31#
 樓主| 發(fā)表于 2016-12-2 18:03:27 | 只看該作者
想飛的鳥~~ 發(fā)表于 2016-12-2 08:52. k3 f. Z$ H& ^* @$ t
現(xiàn)在基本都是這樣的,只有到提出辭職的時候老板才會主動給加薪挽留!
. G3 D4 C5 a* J
所以多辭職,多找工作。否則別人比知道你的厲害,。
/ Y5 y* n! n, x3 ]0 a- l8 x2 n4 a1 A
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發(fā)表于 2016-12-2 21:18:43 | 只看該作者
小河HH 發(fā)表于 2016-12-1 22:08
7 I' J- _2 k# U確實是這樣的。這也是大小企業(yè)的主要區(qū)別吧
; U5 G% ^. }% y( Z3 r6 a5 C) |- B
然而苦命的是我們底層的勞力,勤勤懇懇的干辛辛苦苦的學,最終就算是千里馬也少有伯樂、況且縱使作為一個機械人20年也不敢算是廣意上的千里馬,無非是就一貫所待行業(yè)較熟悉而已,所謂挪窩死。去年我們這邊因為要上一個項目,然后老板看咱幾個壯丁不夠用了,就招了一個哥,年齡40+了,據(jù)說985出生,前公司是三一重工,結果相悖于老板期待另外可能要的太多,不到一個月就協(xié)議辭退了... ...   細細想來,甚是凄涼啊~機械人,唉。
2 b  N8 N, c( ~  M4 G9 k
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 樓主| 發(fā)表于 2016-12-2 21:53:42 | 只看該作者
Danmo_YH 發(fā)表于 2016-12-2 21:180 C0 |* H& h$ Z0 h) y* |/ |2 x" u; O
然而苦命的是我們底層的勞力,勤勤懇懇的干辛辛苦苦的學,最終就算是千里馬也少有伯樂、況且縱使作為一個 ...

" X! m( p4 e& y: h$ i機械太傳統(tǒng)了,很多機構都被電氣,智能化替代了,越來越邊緣了。
; J/ a" i, m8 h$ @  S& G: S
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發(fā)表于 2016-12-2 22:05:35 | 只看該作者
小河HH 發(fā)表于 2016-12-2 21:53
! S1 \* m& M; y+ U1 _機械太傳統(tǒng)了,很多機構都被電氣,智能化替代了,越來越邊緣了。
1 }* `( S4 w8 d: n5 t9 a; X
這么說稍稍籠統(tǒng)了一些,相輔相成的,只是路漫漫啊~# |$ s" M3 N4 X+ m* }, q  Y' y$ ]
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 樓主| 發(fā)表于 2016-12-2 22:25:09 | 只看該作者
Danmo_YH 發(fā)表于 2016-12-2 22:054 A7 w6 N5 T* B) a) \6 H* N8 O
這么說稍稍籠統(tǒng)了一些,相輔相成的,只是路漫漫啊~
6 ]& ]0 Y' ~. e  z7 y
機械相對來說真的不好做。
; Z5 C; q4 P* {8 J! h% J
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 樓主| 發(fā)表于 2016-12-2 22:25:47 | 只看該作者
Danmo_YH 發(fā)表于 2016-12-2 22:058 P+ U1 Q  ~2 O3 Z& u7 [
這么說稍稍籠統(tǒng)了一些,相輔相成的,只是路漫漫啊~
/ M$ E1 W% P$ N! C' s( C# e9 Y, K% m
有些新技術雖然建立在機械基礎上,但核心的東西都和機械相差甚遠。* S$ h( M! V, e# P7 o9 z
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發(fā)表于 2016-12-2 22:47:43 | 只看該作者
小河HH 發(fā)表于 2016-12-2 22:25
- g  r* t  V* q# |7 z6 Z4 b有些新技術雖然建立在機械基礎上,但核心的東西都和機械相差甚遠。
2 V3 e+ F* B* k) d) ]' C9 L
但求與時俱進。
" J, a& }" M. Z' ]: e/ B
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 樓主| 發(fā)表于 2016-12-2 23:02:01 | 只看該作者
Danmo_YH 發(fā)表于 2016-12-2 22:47: D. c7 w  `3 q/ ?4 Y
但求與時俱進。
9 w3 c: x& U, `# i4 D$ ]
也只能是但愿了。
/ s* a' y/ T6 Y
39#
發(fā)表于 2016-12-7 09:35:12 | 只看該作者
xueqingchao 發(fā)表于 2016-12-2 08:428 `5 a% D, X; d1 V( |) n! C
我覺得個人形象好,情商高(做人處事有禮有節(jié))的人一般會比正常工資高個10%左右; 這個10%大多來自從小家庭教 ...

/ E7 ?5 N% o* D可能你身邊有這樣的例子,確實,在職場中一個人的綜合能力更重要,包括業(yè)務素養(yǎng)、情商、智商。
! D, y2 I- A/ C. z0 p+ l5 {  X) g
40#
發(fā)表于 2016-12-8 21:49:58 | 只看該作者
新人工資比老人高,大公司尤其如此
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