職場(chǎng)中的薪酬規(guī)律

jikepeng

哎，這就是事實(shí)。。。

我就是我212

有道理

Ruland聯(lián)軸器

分析的很有道理

所羅門_x

這種事取決于老板的態(tài)度，有的老板是大口吃肉員工跟著吃碎肉，有的是老板吃肉員工喝湯，有的老板吃肉連湯都喝的干凈的，還有的老板吃著肉喝著湯在看這你身上能有多少肉。。。。一個(gè)企業(yè)好不好看員工的流動(dòng)性就知道了，好企業(yè)沒人愿意離開的，例如n年前的國(guó)企。

albert.tang

分析的很到位，薪資高低不能完全反映一個(gè)人的能力高低，里面包含很多其他的因素。

小河HH

未來第一站 發(fā)表于 2016-12-1 22:25
3 I) V' n: G) a- U+ ~自由職業(yè)！

5 ?0 Y( ]4 e& r現(xiàn)在自由職業(yè)也不好做了。

小河HH

老吳機(jī)械 發(fā)表于 2016-12-2 08:20
# e- m8 d* R% q7 M+ J, u" U‘’公司為老員工漲薪速度難以跟上市場(chǎng)。這就是為什么可以接受新入職人員按市場(chǎng)薪酬付出高薪，而老員工難以 ...

1 O, E- I3 m2 s: [; Y/ p( E不斷充電，適時(shí)走人。
3 I2 E; B. `( J$ Z4 z

小河HH

albert.tang 發(fā)表于 2016-12-2 12:58
分析的很到位，薪資高低不能完全反映一個(gè)人的能力高低，里面包含很多其他的因素。

8 U4 S4 i2 N/ s4 u) v其他因素往往更重要。

小河HH

所羅門_x 發(fā)表于 2016-12-2 11:17
這種事取決于老板的態(tài)度，有的老板是大口吃肉員工跟著吃碎肉，有的是老板吃肉員工喝湯，有的老板吃肉連湯都 ...

7 x# X( G# y: \. H- }8 ^這樣的企業(yè)比較是少數(shù)。

小河HH

xueqingchao 發(fā)表于 2016-12-2 08:42
我覺得個(gè)人形象好,情商高(做人處事有禮有節(jié))的人一般會(huì)比正常工資高個(gè)10%左右; 這個(gè)10%大多來自從小家庭教 ...

. p1 [0 T" t- [- T( j& S還是有一定道理的。