又快到大學畢業(yè)季，談談差距。。

安懷泵業(yè)

當機會來的時候，沒把握住，多年后，這些人說不準都會后悔的，根據(jù)樓主說得，能被錄取的都算精英了，可惜沒能堅持下去！白白浪費這么好的機會了

HD7970

同意啊

辰星ps淚

機會都是留給務實的人吧， 畢竟機械這一行，更多的就是靠經(jīng)驗吃飯。對我來說，剛畢業(yè)能拿五千我都能待的下去。

機械設計-陽光

我覺得這個也看個人吧，留下來的也不一定好到哪里去。

上海狐飛

剛工作的時候，我就沒有接觸到設計，因為那時候煤礦不景氣，沒什么項目，個別項目都是老關系給的，已經(jīng)做的差不多了，就剩制造調(diào)試了，然后我就出差，出廠后到煤礦出差跟班，每天下井，設備有問題隨時解決。一年出差超過一半時間，搞的回單位了保安問我找誰。懵懵懂懂干了有兩年吧，然后才開始接觸到現(xiàn)在一直做的主業(yè)，然后十幾年下來。所以對去現(xiàn)場，我還是很感興趣的，那里才是設計人員應該經(jīng)常去的地方，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。
1 E& g) `/ b, N* g/ R4 k今天給新人培訓，我給他們的建議就是要有一個職業(yè)規(guī)劃，不輕易跳槽，在一個行業(yè)長期耕耘。

kobe愛學習

即將畢業(yè)，愿一切安好

倚劍踏破亂紅塵

我剛畢業(yè)就進了這個小作坊，呆一年半了，本來計劃留在裝配3個月，后來裝配組忙不過來主管跟技術經(jīng)理又借了我一個月。雖然不是很正規(guī)的地方，但是也學到學校里學不到的東西，我還想去機加工呆幾個月呢，經(jīng)理非要拉我去畫圖了。樓主這種企業(yè)就算給我他們薪水一半的一半我也愿意呆著，至少很正規(guī)！

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說的有道理眼高手低
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郝奇吾乃

接受陌生知識快速學習能力和一定壓力下工作能力

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  你給1.2W找個不愿干的，還不如找個啥的不懂的、想學習的，2個人同樣培養(yǎng)1年看看哪個合算；這年頭讀書讀傻的1堆，玩游戲玩殘的1堆，想找個好好干事的挺難。