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工作兩年,工資不如剛畢業的高,當頭一棒

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1#
發表于 2015-4-15 19:54:07 | 只看該作者 |倒序瀏覽 |閱讀模式
今天公司給我們新人轉正,新人就我們三個。樓主本人工作將近三年,前兩年做的工藝員,年初來到這家包裝企業做產品設計。6 ^" G* n5 W/ p8 {8 f5 @! t

4 h& P9 j' |* N, ~% v3 D4 U% ?另兩人是剛畢業的大學生。轉正工資,是本人3000,另兩人3500。說實話當時心里真的是很不舒服,我工作兩年了居然沒有人家剛畢業的大學生高。后來自己反思了一下,雖然本人工作兩年,但期間都沒有接觸過真正的設計,到包裝企業也屬于跨行。試用期間的確犯了不少的錯誤。但是剛聽到這個消息時心里真的很不舒服。找領導談了談,領導的評價是另兩人的設計想法很不錯,要我在這方面提高一下。說工資只是暫時的,要看到我的努力和改進。
: ~5 r7 D/ }; V  D# n( @" u: y
$ r# X/ v) h: \唉,也不知說的是真是假,但本人感覺自己設計方面真的很欠缺,所以也沒有太多的和領導解釋。自己努力學習吧,先把東西學到手,在談工資(哈哈 自我安慰一下)。2 H2 w8 Q/ i6 P/ E6 T

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2#
發表于 2015-4-15 20:27:37 | 只看該作者
領導的話就是敷衍你的,心里就是想著:反正你也不敢亂跳,就給你低了怎么滴吧。建議樓主趕快翅膀硬了跳走
3#
發表于 2015-4-15 20:30:40 | 只看該作者
正常,新人少了根本招不來。所以老板們要考慮怎么安撫老人的心是個難題!
4#
發表于 2015-4-15 20:32:05 | 只看該作者
還是要分析本質原因,到底為什么,你不能找到這個內在原因,就一直會比人家少,0 c/ `  w; K. S! l; {+ W

- |3 A0 F+ r! ^/ H# u. w5 h7 Z在國內,年頭,經歷,都不說明什么,6 A, J* K  \, x' o) t6 C

6 \' a6 Q$ b% W3 P* [我不知道你年紀現在多大,我以前說的‘28歲,4000米’,大家當玩笑,但確實有可以做到的,

點評

如果為了掙大錢做機械設計,動力肯定是不夠的。同齡人掙高薪,機械設計所需要付出的努力和辛苦相對要比較大了。所以高薪比例應該是最低的,但平均水平應該不低。  發表于 2015-4-20 10:18
尹大俠,你可以問下houbaomin0620大蝦,哈哈。。。你沒看到并不等于沒有,,,  發表于 2015-4-19 09:27
國內純搞機械設計的28歲4000刀還真沒見過。  發表于 2015-4-16 13:55
5#
發表于 2015-4-15 20:33:17 | 只看該作者
提示: 作者被禁止或刪除 內容自動屏蔽
6#
 樓主| 發表于 2015-4-15 20:42:04 | 只看該作者
2266998 發表于 2015-4-15 20:32
2 P3 {% m8 g! g* o- P" d還是要分析本質原因,到底為什么,你不能找到這個內在原因,就一直會比人家少,
) |% j6 J/ z/ ]& K6 w# e" h3 ]$ p3 |3 G9 s
在國內,年頭,經歷,都 ...
3 b/ E5 Y# m. L# L
唉 說起來 感覺丟人啊.本人也28了,前途還很茫然.平時也反省自己.總結起來,平時性格太悶,不會討好領導.設計才剛剛開始,水平一般.本人很努力的在改變自己使自己變得更值錢,但總感覺進步很慢; ^" k/ n% a& Q1 n& B% ]4 W

點評

技術過硬,然后多和領導溝通,效果當然好。還是先練內功吧。剛畢業那會在井下,跟掘進隊的班,困了在長鐵皮工具箱上躺下,上廁所直接排水溝。做設計悟性高,點子才會多,否則就是畫圖。經過正規訓練,圖紙質量才高  發表于 2015-4-16 22:44
樓上說的對,確實是懶,本人深有體會,哈哈  發表于 2015-4-16 18:43
離4000米還那么遙遠,我總結的結論是,自己還沒像八爺那樣大冬天在廠房地上鋪點東西就睡著那種 努力拼過!  發表于 2015-4-16 11:10
我結合自身,再遍觀身邊的人,只要不是智商低的,混得不好,都是不夠努力,說難聽點就是懶,性格內向,其本質是什么?還是懶,懶得開口,懶得與人溝通,我現在也后悔,以前 努力不夠,現在拼命追趕,我都過30  發表于 2015-4-16 11:08
m_e
討好領導。。。不如改行干管理得了。自我感覺技術員靠本事面子才大  發表于 2015-4-16 10:36
技術人員,‘討好領導’你看成一個‘副業’算了,主業還是練手藝,手藝夠了,不討好也沒問題,我體會就是這樣,我不反對‘討好’,這個不絕對,我為了爭取大項目,喝酒的時候也說幾句奉承話,但玩技術,不討好他  發表于 2015-4-15 21:05
7#
發表于 2015-4-15 21:38:51 | 只看該作者
panyuhao 發表于 2015-4-15 20:27
2 d5 E+ b- j% a# a/ j領導的話就是敷衍你的,心里就是想著:反正你也不敢亂跳,就給你低了怎么滴吧。建議樓主趕快翅膀硬了跳走

( v  p6 y4 [$ z說的對。9 B4 c5 n' J: a# U! b
8#
發表于 2015-4-15 22:08:37 | 只看該作者
樓主加油~
9#
發表于 2015-4-15 22:17:13 | 只看該作者
我也認為這樣,東西先學到,就是以后的資歷和經驗
10#
發表于 2015-4-16 06:18:42 | 只看該作者
我是做設計的,但是我換工作換個產品做人家都說我跨行,給我壓工資,不知道樓主在哪?說實話一個月3000,真是太低了,但是樓主只要熬住幾年就好。感覺現在招聘設計都是招非標的,往往非標的公司都是小廠,哎,糾結要不要改行做非標
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