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2014年已經過去了快10天了，回頭想想這一整年發生的大大小小的事情，我就猶如那炒鍋里的菜被從上到下不斷地翻炒，。。。。。，感慨萬千，人在被折騰的時候還要忍耐下，堅持下，不過那種忍耐、委屈和屈辱實在讓人難以熬過。回頭想想，不敢想1年的時間是怎么熬過那幾百天的。現在，驚訝人的忍耐力和潛力是如此之大！/ g4 J9 t- N% \& ~' a. V
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從2014年春節之后剛上班的那幾天，風暴就來了。由于老板想調整，整頓公司，有人事上的大變動，我給涉及進去了，其實與我半毛錢的關系都沒有。不論來什么樣的職業經理人來管理公司，我從不站隊，只做自己分內和自己該做的事，然而跟著上級領導做事，支持領導工作，難免在別人看來不是站隊了。1 ^, B- y+ K( _+ z# R7 u
6 W7 E) f! u6 q我做的事情一件件被人在雞蛋了挑骨頭，拿著那不是問題的問題去為難老板，幾個人抱團，公司工作開展很困難，老板無奈訓斥我，我一言不發，兩只眼看著老板一句話說不出來，心痛的要命。幾乎每天都有人在老板跟前告我狀的人，我不敢說我沒有一點問題，但是人無完人，做的事情再有條理，再縝密，想挑你毛病的人還是能挑出來的。公司里的某些人很會造勢，他們不動聲色的發動一些不明真相的人故意造聲勢，給我的工作造壞影響。從原來的部門調到一個新部門，工作剛剛開展有了起色，把原來遺留的問題整理好，又有人去找老板，說我部門的一些工作要移出去交給別的部門做，我被叫去開會，叫我交接工作。我很不愿意配合，我講了自己的理由，老板也猶豫，當我正走出來會議室時，老板叫住我，他又反悔了，說那些工作還是讓我領著大家做。做了1個多月，很多事情都能順利進行了；有人又來折騰了，拿他的工作去找老板，說服老板要我交出手里的部分工作。這次我看明白了，我就滿口答應，把所有相關的都往出交接。
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- H+ W1 o! s) q我部門的人做工作別部門不配合，為難我部門的人，每次都需要我出面去協調，去找他們，最后有幾個工作很踏實的員工忍受不了這種環境，走掉了。有人拿著雞毛蒜皮的事找老板說我不會帶人，老板說：你YYY離職跟XXX人沒有關系。這人不愿意聽，回頭又找我毛病，讓別人去給老板說。我只做我分內的事，只是做事很主動，很認真罷了，沒有擋別人財路，我不知道我為什么被人這樣盯上了。( A# n* h, ]" g# K; X' ~$ a
; V, \3 N# N- a; Q7 x+ u- b4 S上半年加上孩子要初中畢業，工作來回折騰，我被降降職級、降工資、我不停的被調換部門。老板也不知道把我放在那個部門才能不被那些人盯上，老板找我談了一次話，有些話他沒有明確說，我心里明白他是什么意思。不過我把話也點透了：我被不斷的換部門是為了平衡那些人的利益，老板不承認。半年時間，幾乎每周我都被折騰，我被折騰的疲憊不堪了，那種委屈、那種屈辱、那種折磨，折磨的我快發瘋了。我依然告訴自己：忍！再堅持一下就過來了！每天依舊打扮的干凈、清爽、整齊高高興興進公司。我表面上很平靜，很淡定的做著自己該做的事，可是每天晚上回家捂著被子偷偷的哭，我不知道這樣的處境要持續到什么時候。我不知道為什么我成了那些人和老板博弈的工具。
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下半年，我還是依舊被折騰，我也習慣了被別人折騰，知道誰在背后在給我捅刀子，但是工作中我依舊滿臉笑容去找他，他為難我，我就悶不吭聲還是按部就班的做事。又一次很可笑的事，我在工作中出了一點小差錯，如果是別人做的事，也就悄無聲息的過去了，可偏偏是我做的事，一石激起千層浪，我被叫到老板辦公室，老板對我說話非常非常難聽，好像我不創造價值一樣，我當時就想站起辭職走人。我氣的心巨疼，兩只眼直盯著老板不說話，我看他還能說出什么話？老板看我那樣盯著他，他知道我在忍，然后他就說：你覺得我說錯了，你可以申訴，罵人罵我都行！我聽老板那樣說話，我非常生氣站起，不說話走出了老板辦公室。為什么這樣對我？為什么？我不想輕易換行業忍氣吞聲的在忍耐，希望能出現轉機。
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我的2014終于熬過去了，寫此文紀念我的2014年，也是勉勵自己遇到任何困難或熬不過去的時候，多忍耐一下，多堅持一下，人只有在困境和障礙中才能學會成長！
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發表于 2015-1-10 12:15:06
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