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樓主: ERPIONEER

同事的圖紙有錯,你是幫糾正,還是看笑話

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21#
發表于 2014-11-17 10:18:24 | 只看該作者
提醒一下他,不管他改不改至少證明你是替他考慮的。今天你幫別人一把,明天別人也會拉你一下。
22#
發表于 2014-11-17 10:55:59 | 只看該作者
我贊同19樓模具小俠版主的做法,而且也是這么做的。
$ @4 g* W% p" m  [8 G  y5 L# g/ i當然因人而異,碰到聽勸的多說兩句,遇到不聽勸的,就三緘其口了。
( i3 I" U3 |( D/ p  }* F我以前同事就有這樣的,工裝設計有問題還不能讓人說,自己家的孩子打不得,
  b1 }( ^2 M( _/ W# ?因為這個還和車間工藝人員(這哥們比較有實操經驗,但性子耿直,說話不會拐彎)鬧過不愉快。
, K/ S3 H4 ]9 ~& V. o: `所以對這樣的我就比較顧忌,有次幫她審圖,有幾個明顯錯誤給她指出來了,
( T2 |. W* ^( `, b圖紙正式下發前還要校對的人簽字,我發現依然故我,就問了一句,誰知人家東扯葫蘆西扯瓢,反正有理由。
+ I" L, }: R( \" ?1 u* F所以我以后就不再說什么,何必討人嫌呢。
23#
發表于 2014-11-17 11:45:54 | 只看該作者
單獨和他說,避開領導。至于他改不改,你也管不了。* \+ f' ^1 ?* x" P, A# W- l8 j
中國是個人情社會,你要感覺他不改對公司有損失而捅到老板那里,那你在公司也不好待了。
5 E. l3 K4 l; f0 q, B
24#
發表于 2014-11-17 12:11:52 | 只看該作者
就我現在在的公司來說我一定會說。
25#
發表于 2014-11-17 14:17:17 | 只看該作者
不要用責備的語氣告訴他就行,他也沒這么小氣
26#
發表于 2014-11-17 14:39:27 | 只看該作者
多一事不如少一事,有時候不要鋒芒畢露,裝傻才是王道
27#
發表于 2014-11-17 15:08:27 | 只看該作者
那么問題又來了,背后捅你刀子的同事的圖紙有錯,你是幫糾正,還是看笑話 * U3 w; `' u  G: C' ]6 x
這是我正在接受的考驗
28#
發表于 2014-11-17 16:01:49 | 只看該作者
看人,如果這個人對工作認真負責我會私下提醒他,但不會跟領導說,這又不是我的項目,提醒一下已經夠了。大家都是同事,能幫一下就幫一下,將別人的事情當成自己的事情才會建立人際關系,把別人的問題當成自己的問題去思考才能進步。很多人說公司里勾心斗角什么的,我覺得心懷坦蕩才能走的更遠,一時的得失代表不了什么的
29#
發表于 2014-11-17 19:06:14 | 只看該作者
遇到過一次,輪轂鍵寬和軸鍵寬不一致,當時沒多想,立馬告訴了同事,然后發聯系單改正的。
30#
發表于 2014-11-17 20:17:36 | 只看該作者
少管閑事,
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