好多人都罵自己領(lǐng)導(dǎo)是二逼，大伙都說說自己的頂頭上司！

tntk · 發(fā)表于 2013-8-5 16:35:42

我們單位大領(lǐng)導(dǎo)不是2B，但有些冒充領(lǐng)導(dǎo)的2B

雨醉心辰 · 發(fā)表于 2013-8-5 18:06:15

關(guān)于我的領(lǐng)導(dǎo)呢，我覺得到是可以的，要技術(shù)也有技術(shù)，吩咐做事的時候呢也不會來太多的干涉，挺好的。不過他們也有缺點，那就是他們的管理能力有點不足啊，現(xiàn)在才20多個人的部門就管理得有點混亂了。

特種蜂 · 發(fā)表于 2013-8-5 19:17:24

我老板人還馬馬虎虎，但思想過度落后，管理模式還是三十年前就應(yīng)該淘汰的。

看我發(fā)揮 · 發(fā)表于 2013-8-5 19:34:20

老板建議，機加工預(yù)留量就給1mm.(從毛坯到零件)

Dandylian · 發(fā)表于 2013-8-5 19:39:53

聞道有先后，術(shù)業(yè)有專攻。領(lǐng)導(dǎo)之所以是領(lǐng)導(dǎo)，肯定有他過人的地方。領(lǐng)導(dǎo)與下屬所得到的信息量是不一樣的，站得高度是不一樣的！當(dāng)然作出的決策也肯定不一樣！如危機處理能力，掌控全局的能力。換位思考一下，你來當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)，該怎樣處理，是否比領(lǐng)導(dǎo)處理的好？就像一個員工要離職，領(lǐng)導(dǎo)考慮的是：為什么要離職？離職后他的工作誰來做？能否做得比他好？都要考慮到！

Dandylian · 發(fā)表于 2013-8-5 19:42:29

行文之精彩，數(shù)據(jù)之詳實，分析之嚴密，計劃之周到！做到這些，你可以當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)了！

ifzhangchao · 發(fā)表于 2013-8-5 20:49:18

大家都有這樣的感受，這就好像金庸小說里面的“江湖”，徐克電影里面的”江湖“

mengyuang3 · 發(fā)表于 2013-8-5 21:00:12

領(lǐng)導(dǎo)對我很是照顧，我也感激，但是有任務(wù)就扔給我，把我推到了同事的對立面，搞得我有點累。不僅腦子累，心更累。

Nstart2012 · 發(fā)表于 2013-8-5 21:13:04

因為領(lǐng)導(dǎo)到多時候考慮到是與其他領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，而不是與下屬的關(guān)系。

wanliruyi · 發(fā)表于 2013-8-5 21:13:28

我在家小公司，上頭直接就是老板、副總。老板是我?guī)煾担f的我基本沒法反駁。副總表面上很強勢，實際上很喜歡聽取意見，大家過得像是一家人一樣。

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好多人都罵自己領(lǐng)導(dǎo)是二逼，大伙都說說自己的頂頭上司！