公司招聘了很多學生，沒有一點基礎，要培養他們嗎

rain2008diy

自私自利之人，注定沒有什么大作為，只能一輩子當技術員，試問有幾個老板自己弄技術的？你把心思放在防人上，不如想想怎么讓自己更牛逼！

shandianzjc

機械這東西，或許並無高深的知識，只是需要自己的積累和努力，換句話說，你教別人太多或太少并無太大影響

xiaojianzhang0

確實，在技術這行努力的孩子更容易感動人，所以修行在個人。

歐陽絕痕

個人認為：從小處思考，若是學生好學，且尊師重道，應該教，而且應該毫無保留。這樣的徒弟，得益于你，你也會受益。從大處思考，學生剛從學校出來，毫無實踐經驗，社會有義務接受學校的工作，繼續培養新人，這樣，社會才會良性發展。沒有多少人是剛從學校出來就很牛逼、就能馬上服務社會的。個人見解，歡迎拍磚

雪融水

爺爺都是孫子過來的，你當年是怎么過來的？
' E; Q' j$ |1 o  x: W4 D能幫就幫幫吧！！！

icekk

這也因人而異了，畢竟不是個人耍英雄的年代，不教，啥事情都落自個頭上，總有忙不過來出差錯的時候，有個人幫幫忙也挺好，只是有的人還是不教的好。。。我一般是教他們的，只要他們愿意學習，我也從未擔心他們能超越自己，因為自己也在不斷的提高中。
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新世紀機器人

現在的環境變了。

ZOJQR

相信樓主能有今天也是跟好多人的幫助是分不開的，人的胸懷要寬廣一點，技藝是學不盡，把自己的經驗交給別人也是一件幸福的事。個人覺得選那些勤奮，踏實的人教技藝是值得的。

朱守武

呵呵    看了帖子和各位的回復   感覺自己還是蠻幸運的  換了一家單位，現在有個老師手把手教我。感覺很好，雖然事情都會出錯，不過還是感覺很充實，現在的想法就是沉下心來好好的學習技術。呵呵   對于新人，因人而異吧！不過我個人認為能教的還是教一下吧，畢竟都是從新人過來的。。。。。。我也是新人正在努力中。。。。。

zdj

對于這樣的情況，我現在的做法是能干活就教，不能干活就交流給其他組。我應該像學校老師一樣培養學生嗎？這畢竟是在民企，我有這個義務嗎？
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