|
本帖最后由 陳明6174 于 2012-8-29 22:07 編輯
% N( V% B' A( G& ]5 H @3 x- Q! U8 @: y( U
小弟今年25,09年與公司簽訂工作合同。這幾天根據需要進行班組合并,改革,原則上工作3年以上都可以競聘班長崗位,我已遞交競聘書,今天結果出來,加工二班就只有我跟劉老師兩人競聘。劉老師40歲,干活水平很高,我雖不是他的徒弟,但很多東西都是跟他學的,我們中午飯都在一起吃,兄弟相稱。據傳經理也是內定的他做班長,但是跟我們開會時他又信誓旦旦的說絕對公平透明。。這周會有3天崗位培訓,之后是考試與答辯,張榜。。2 l/ h& ^0 C. \
8 W7 t; N# J, p2 O5 l" X 其實也沒什么想法,因為資質在這擺著,雖然在同批次青年職工算是小有成績,但畢竟還嫩。但我想,這也是一個表現自己的機會,希望得到大家的建議。主要是答辯時怎樣表現出自己的優勢,以及一些答辯技巧。謝謝各位老師。。
Q' T* |- Q7 t6 l1 b: [" a9 M: s' i+ s ]$ W
* D! R4 h# F0 g- o3 P1 b
補充內容 (2012-9-4 12:37):
: i; M; ~1 U4 ?1 I* ~7 T# T下午就要答辯去了,回來通報結果 |
評分
-
查看全部評分
|