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樓主: qingtianbazai

在公司做工時定額,感覺一線工人真是不好打交道啊

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31#
發表于 2012-8-1 21:22:18 | 只看該作者
這是必然的,當年我公司老板也要這么整,讓我做,最后我選擇辭職了。
32#
發表于 2012-8-1 23:41:34 | 只看該作者
不好說話才對,好說話才不對。
33#
發表于 2012-8-2 17:59:30 | 只看該作者
你最好能準確知道每種產品的準確工時,可以到車間看看工人師傅加工每個產品用的工時。不知你們有沒有產品工藝卡,要讓工人嚴格執行工藝卡上規定的加工參數,這樣工時不會相差太多。
34#
發表于 2012-8-5 19:44:07 | 只看該作者
一步一步走,別一刀砍得太猛了
35#
發表于 2012-8-5 22:29:55 | 只看該作者
問心無愧   憑良心干事
36#
發表于 2012-8-6 08:43:30 | 只看該作者
作為定工時的人員,不能老為老板著想,應該以一線工人著想,維護工人的利益,不然你走到哪家公司去做工時都會碰釘子,也就是說你的出發點使你覺得難做。
37#
發表于 2012-8-6 09:24:25 | 只看該作者
理解,這個平衡點不好找!經驗很重要!
38#
發表于 2012-8-6 10:01:37 | 只看該作者
多到車間轉悠,細心且不動聲色的觀察,總結經驗,會干好的。
39#
發表于 2012-8-6 13:34:33 | 只看該作者
開會的領導 做活是工人{:soso_e113:}
40#
發表于 2012-8-6 15:08:25 | 只看該作者
樓主,老板少賺一點點對企業沒什么影響,他們天天照樣可以到酒店吃飯,一百幾十元對工人有時是很重要得,工人開心做多點企業也就賺多了,你要把心態放好,別做資本家得走狗,老盯著工人得血汗錢。
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