老總讓我把技術圖紙全部拷給他

jh20081223

現在的這個公司，我剛進來的時候，設備面臨技術落后，企業面臨經營慘淡的局面。經過2年時間，我不斷的改革創新和對國外同行業設備的研究，傾注我2年的心血，現在設備也穩定了，好用了，技術也達到了一定的水準，經營也有所改善。
就在今年，老總在另一個城市的新廠房就要建成，面臨的是我們這個城市的企業關門或者搬遷。我們這座城市的人員聽說是全部洗掉。今天，老總給我一個U盤，說把設備所有的技術圖紙和參數全部拷貝給我。我只能說“哦....”                    
找了個借口，現在還沒有給他呢。
8 t- G' u' v1 P% V前輩們，你們有沒有遇到過這樣的情況，碰到這種事情，你們如何應變和應對？？？我下一步該怎么辦呢？其實我真的不太想給，因為畢竟是自己的心血。或許是我多慮了。求指點.....

2266998

給人家做事，這是應該的，即使從這個單位走，所有資料要辦移交，深度技術問題要找人交接，保證技術的連續性，這是沒有錯的，因為你現在的東西是屬于人家公司的，以后你自己創業了，新東西是屬于你自己的，這么玩，你以后在這個行業才立得住，

everfree

你辭職時，要不要把領到的報酬退給公司？

nulisp

你的心情可以理解.但是那工資干活天經地義.那些圖紙屬于公司的財產.(個人建議.如果有專利的話...)

非常

既然大家建議你把圖紙拷給老板。你就做更加好點。不一些需要注意的事項也列分文檔給老板。當然什么實驗的參數我覺得你就不要給了。

覃旋

我覺得還是給吧．你有了２的設計經驗．這些是給不了．畢竟你在為人家工作．別人也給過你工資．要是你將來一天當老板了．你碰到這個情況．你認為你的設計師應不應該把公司的設計東西給你？呵

peace80

我們每年都要把自己畫的圖紙歸檔整理上交公司備份的。

hyczt

按照規定做..............

haroldgrant

   如果不涉及保密協議，自己留一份。圖紙和參數是死的，人的活的。沒必要糾結，除非你們老總實在對你不怎么樣！

liwei4460

你2年的心血不錯，但是公司付給你薪水了。取得的成果也是公司的，這是不容置疑的事情。