哪個工種都招不到人

qiuhongj

       什么時候實體行業利潤能夠趕上房價上漲的速度，就好招人了。

我要學習機械

不會吧，我們這還想減人呢

老鷹

我要學習機械 發表于 2018-2-1 10:46
不會吧，我們這還想減人呢

德陽重工業太多，效益可能普遍不好。

大禹123

大禹123 發表于 2018-1-30 11:39
從17年開始，必須加20%-50%，要不然，你都不知道那個技術員會跑路
無錫，大概8-10K
蘇州，10-12K

哎！

所羅門_x

現在很多人喜歡干臨時工，好處是自由，工資當天結算，壞處是工資低，沒福利。
現在公司算賬太坑爹了，弄得工資低的都不愿干活，
例如：小王工資3000，公司給劃分為基本工資800(也就是市最低工資標準，社保也按這標準投保，企業少出錢）+崗位津貼500+能力工資1000+特勤700（也就是加班費）。咋一看沒啥，和月工資差不多，其實差的可大了！
月工資的話，平均日工資3000/26=115.38元，加班按1.5就是173.07元一天。用現在流行的算法就是800/26=30.77元。加班=46.15
看看差距有多大，而且現在企業都要求加班，甚至強制性加班，不加班給你績效再打折，甚至開除！
現在很多月工資也這么搞，我隔壁公司就是這樣，一天工資150，請假一天能扣到500.有個伙計請半個月假工資被扣了一大半！

麥兜想當當

企業生活也不好過，不知道南方企業咋樣，東北的企業，尤其是制造業，已經舉步維艱，而且我感覺企業的負擔和困難也很大，現在工業品還廉價，死不起活不起、、、

zhangjian264

是的

萬字難寫

廠在選工人，工人也在挑廠。好工人進了好廠他不會走，好廠遇到好工人它也會留。剩下在外游蕩的和不停招人的，大多自身有問題