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被器重的小公司/制度完善企業(yè)文化不錯(cuò)的大公司?

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1#
發(fā)表于 2018-1-5 12:00:52 | 只看該作者 |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式
本帖最后由 余存 于 2018-1-6 15:13 編輯
; B! V: j1 r0 k7 V
7 s- p& c8 A) V3 k1 v" w       如題,小的我從實(shí)習(xí)到畢業(yè)也有兩年多時(shí)間了,除了中途有大概半年嘗試新工作之外,一直在一家小公司做設(shè)計(jì)(16年7月走了,17年3月老板又把我叫回來了)。平常我的工作內(nèi)容就是整改一些以前已經(jīng)算成熟的機(jī)器,或者去熟悉的工廠模仿人家的機(jī)器。出3D,出2D圖紙,有新的方案了做做新的方案。忙起來,采購,驗(yàn)貨,裝配,出去做簡單的調(diào)試什么的也干干。這里的老板雖然摳門,但是對(duì)我感覺還是比較器重的,什么都愿意讓我去做,不過也可能是沒有人能用不,忘記說了,這是一家很小的電池類的非標(biāo)設(shè)備公司,一個(gè)設(shè)計(jì)(我),一個(gè)電氣師傅,一個(gè)會(huì)計(jì),幾個(gè)機(jī)加和裝配的師傅。     
  B9 J" }5 e: V# C9 a& E& \/ D4 Z       我感覺待在這我的路子很雜,很野,畫圖的標(biāo)準(zhǔn)都是自己看書一點(diǎn)一點(diǎn)學(xué)的,也不知道標(biāo)不標(biāo)準(zhǔn)。因?yàn)橹挥形乙粋€(gè)設(shè)計(jì),這里主打的設(shè)備我已經(jīng)摸熟了,新的簡單的我也能弄弄,復(fù)雜的就外包。雖然老板挺器重我,我也確實(shí)能學(xué)到東西,但是怎么說,我總感覺自己做的有點(diǎn)雜,學(xué)的東西大部分靠自學(xué),或者做錯(cuò)了自己總結(jié)。明年有個(gè)機(jī)會(huì)能讓我進(jìn)到一家大公司,才開了一兩年的做電池的上市公司,他們有相關(guān)設(shè)計(jì)部門,或者M(jìn)E動(dòng)力部門我可以進(jìn)去。因?yàn)橛惺烊耍M(jìn)去應(yīng)該問題不大,他們的環(huán)境,薪資都挺吸引我的,但是這邊老板又說明年給我簽合同,給點(diǎn)小小的股份啥的,我有點(diǎn)迷茫,不知道該怎么選,各位大俠給點(diǎn)意見?
5 @: A( \3 ?6 `/ g      PS:現(xiàn)在薪資六天十小時(shí)沒加班費(fèi)包吃住到手4800的樣子,房子是三房一廳的那種,我和電氣工程師一人一間,剩下的留著怕萬一來人。去到那家大公司,應(yīng)該包吃住(宿舍)六天八小時(shí)有加班費(fèi)稅后到手6500-7000的樣子。
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忘記占樓了,就重現(xiàn)編輯一下當(dāng)回復(fù)樓了,首先謝謝各位大俠的分析,這樣看來我還是應(yīng)該走的比較好。而且如果不提前適應(yīng)大公司的制度,我感覺我會(huì)被淘汰掉。最重要的就是這點(diǎn)。我糾結(jié)主要是在于擔(dān)心大公司一個(gè)蘿卜一個(gè)坑,接觸的東西會(huì)比較有限,經(jīng)驗(yàn)上升的慢,而他這比較器重我,制度對(duì)我來說也相對(duì)寬松,什么都會(huì)讓我去做,接觸的東西比較全面,但相對(duì)的也會(huì)比較雜亂。" m8 W+ c9 w* `9 t
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發(fā)表于 2018-1-5 12:07:24 | 只看該作者
現(xiàn)在薪資六天十小時(shí)沒加班費(fèi)包吃住到手4800的樣子) v. ?4 s8 r. n7 j/ d$ Q. y: L
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7 {% o/ p$ J1 ~1 j今天下午下班時(shí)就走人,頭都不要回

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回頭瞅一眼也行!!!0.0  發(fā)表于 2018-1-8 15:03
^_^  發(fā)表于 2018-1-5 21:55
3#
發(fā)表于 2018-1-5 12:19:47 | 只看該作者
不要回頭
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發(fā)表于 2018-1-5 12:35:54 | 只看該作者
馬上就走……這差別比較大了……
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發(fā)表于 2018-1-5 12:38:26 | 只看該作者
一個(gè)好的裝配師傅一個(gè)月多少銀子?

點(diǎn)評(píng)

看能力,是只會(huì)裝配,還是裝配,調(diào)試,機(jī)加都會(huì),我這邊最高看到過8000+的,確實(shí)厲害,剛進(jìn)來一個(gè)星期就摸熟了機(jī)器,可以上現(xiàn)場調(diào)試,維修,可惜人看不上我們這,走了。  發(fā)表于 2018-1-6 15:15
6#
發(fā)表于 2018-1-5 12:41:12 | 只看該作者
小小的股份啥的,就不要想多了。。。。年底發(fā)個(gè)大紅包還是可以的
7#
發(fā)表于 2018-1-5 12:42:57 | 只看該作者
差別好大  這個(gè)是雞頭和鳳尾的故事了  
8#
發(fā)表于 2018-1-5 13:13:28 | 只看該作者
果斷不要回頭,跳槽才是硬道理,餅畫的再大吃 不到也沒有用
9#
發(fā)表于 2018-1-5 13:13:40 | 只看該作者
第一個(gè)老板太能忽悠,給不給股份,工資先漲到位才是硬道理,其他都是扯淡
10#
發(fā)表于 2018-1-5 13:19:42 | 只看該作者
都是老司機(jī)   兌現(xiàn)最重要    不要承諾和大餅

點(diǎn)評(píng)

哈哈,說得對(duì)。  發(fā)表于 2018-1-5 18:13

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