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樓主: Miles_chen

不想觸碰的天花板,下一步怎么辦

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11#
發表于 2017-4-11 09:22:01 | 只看該作者
本帖最后由 海慕之 于 2017-4-11 09:25 編輯
+ A+ \4 [& L. v% q0 h" i8 b4 Z# x
5 r* x7 t2 @- k% P7 A% t也許你的確很有天賦7 v; E6 @! `6 f/ L* g# w
但是,機械從業之后,只是在非標混了三年(在此沒有絲毫貶低非標的意思),你就敢說天花板很快就摸到了……
& O5 U( Q, p, J% z( |4 {  ?" C7 A2 Q對于這樣的天才,我不敢隨便評論。9 i  K4 @4 g# a, r5 m) t& L# W
不過,建議你問問論壇那些老牛人,他們什么時候摸到天花板的9 Z9 x& S3 U( T2 }3 A0 D+ _$ ?/ w
ps:行業的天花板和自身的發展瓶頸可不是一回事
( m" S5 u* H$ j- d! Y
12#
發表于 2017-4-11 09:27:54 | 只看該作者
Miles_chen 發表于 2017-4-11 09:20) K$ g/ Z1 Q5 f' S
另外,不是3年14K,3年是10K,我寫的應該比較清楚。
6 N( S% N% c( _4 ]6 n: X5 L1 s* D至于是不是虛高. u" P. H; U3 H
我只能說,在長三角,做了三年非標 ...
: ]& r* D6 X7 S$ ^# h" ]) Y& Q1 h( }
也許你們地域不一樣吧,他或許是在內地。我記得我剛畢業的時候,不好找工作,想過做庫管,因為招這個的人最多,我們這邊1500-1800,我同學在你們那邊,也做庫管,就4000-5000了
# D8 z6 u) D& `5 R4 S( u
13#
 樓主| 發表于 2017-4-11 09:32:37 | 只看該作者
海慕之 發表于 2017-4-11 09:22
! g4 Q% J* l6 H+ Z2 b0 _也許你的確很有天賦! B& ?5 i( J: ~" |
但是,機械從業之后,只是在非標混了三年(在此沒有絲毫貶低非標的意思),你就敢說天 ...
( x8 Q5 `  N& s0 m
我沒有說是技術的天花板 . U, [% _& s1 j  r
我說的是薪資空間的。: P# Y: J9 n* A$ O4 R0 E
技術的我一直在強調,機械 深不見底,細分能夠非常之細。項目之坑非常之多,做設計的要花極其多的精力來考慮各種的冗余,可能碰到的調試問題。
* q9 h% F+ Y2 Z) C7 \& v: I如果我說的是技術天花板摸到了,那我也不用加班加點的干活了。, P  F3 ^# }( K. }  M' ^4 Q
" [3 ]* w8 @# h, ]3 ^. ]4 }
可能表述有誤,讓您誤解了。6 x3 p4 g& i5 Y% O3 H

" X+ T& l! B4 g+ B- _7 D, {5 \6 u: P7 @1 Z7 U3 I- v
然后,在這發帖,不就是為了讓大牛來指點嗎
! x8 q3 S  v% s% L) A* T/ P
14#
 樓主| 發表于 2017-4-11 09:36:00 | 只看該作者
ie1 發表于 2017-4-11 09:270 S$ i' m6 n: _5 D' j
也許你們地域不一樣吧,他或許是在內地。我記得我剛畢業的時候,不好找工作,想過做庫管,因為招這個的人 ...
6 O/ i6 s4 K, V  ?) c0 Y
不管是那種情況
$ V. q6 c# ?6 E3 k) w& _我對堅持做機械的,都是尊重
1 f+ p, q" m! a% }" M* ^; f自己確實沒那么堅定,所以更敬佩那些能堅持的人,我承認我比較浮躁。
) H  F5 s( h: Z  D0 E& z% P0 t只是如果某一個行業對從業人員要求這么高,略微說下現狀就是 這人不行,心態垮,
% r7 N6 R; p( V( U- w7 B那 這個行業
* a% A5 z+ u& j0 O6 g) F% f# y' P個人覺得不正常
' s3 o5 R* J8 z% q1 G* \( N
15#
發表于 2017-4-11 09:44:29 | 只看該作者
話說有個同事的老公在深圳一家比較大的醫療公司做設備,工資多少我沒問,但去年獎金發了60W

點評

確認是獎金,稅都扣了很多  發表于 2017-4-11 13:15
60W恐怕不是獎金哦,入伙分紅?  發表于 2017-4-11 10:45
16#
發表于 2017-4-11 09:56:39 | 只看該作者
laurent8man 發表于 2017-4-11 09:00
# H3 X+ O5 Z8 C- f% v) m工資三年14k,要么說明你技術是在很牛,要么就是虛高。我工作十二年,從三千到15k。你說沉淀,我卻看到的是 ...

5 l' r" m/ e9 \  |+ T機械的天花板確實就是14K左右而且要求的還是資深工程師,還要加班、出差。我說的是普片性,工作個三五年能獨立帶項目也就10K左右高也高不到多少。以后基本上也就這樣。做的工作也是按照公司的項目走很多時候都是費腦筋的重復性工作。不知道下一步怎么發展# V/ J7 b+ Q; T' `. H% p" Y
17#
發表于 2017-4-11 10:24:05 | 只看該作者
Miles_chen 發表于 2017-4-11 08:35
/ P! K; x0 m5 F我跟朋友也談過這個話題,結論是:  u" \/ \. h8 {+ ?
做管理 就一定要純管理——至少手底下的兵要足夠2 Q$ E0 c3 |: M2 b0 H! B& {
最怕現在很多企業 ...
# Y, w" ~6 ?5 r- b" o9 `
想要兵,只有去有一定規模的公司了,那樣的公司才有梯隊建設和一定的人員。; }$ g6 ^. ?1 l% c
小公司都是一個蘿卜一個坑,沒有甩手的掌柜。
3 L1 b+ ?9 _+ p) T
( o' F0 L) w0 [. V1 V9 i8 a但如果你空降別的公司做領導,要看你的氣場了。
+ F+ K" d: i' w3 K* l
& J# I; O# b5 q曾經被拒絕“你太年輕,鎮不住那幫老家伙,搗糨糊的不行”1 I, n$ ~1 o3 z8 j* g& w4 E
18#
發表于 2017-4-11 10:25:31 | 只看該作者
大俠,在哪個城市
19#
發表于 2017-4-11 10:50:37 | 只看該作者
路過看看。
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20#
發表于 2017-4-11 10:52:35 | 只看該作者
你說的一些都是實情。機械這個行業除非你的技術、你的產品無可替代,不然薪資和待遇沒有很大的上漲空間。其實你自己也有點浮躁吧!不過這也無可厚非。你可以去問那些拿更高薪水的人,他們內心也并不如你所想的那么平靜和滿足。所以還是底下頭來,回過頭來想想這些年的積累吧!技術、經驗、人脈等等。你到底是一步步有計劃地去提升自己,還只是為了薪水高一點點跳槽,換工作。總之對自己、對這個行業要有一個全面長遠的認知,平心靜氣地思考是有必要的。
- V' C; D, d7 J  T加油!祝你成功!

點評

應該說,很多時候,工作是提升自己最有效的辦法。畢竟工作是最認真對待,投入精力最多的。 但是工作的前景,就離不開行業的限制。所以在請教大家,非標設計應該轉向哪個細分行業比較有價值。 您是哪塊行業的~  發表于 2017-4-11 11:59
薪資空間 和 能提升自己、鍛煉自己的機會的崗位、行業。 做非標,陪某些企業搞下去,燒老板的錢,賺自己的經驗,不是不好,于設計只是壓力大,總歸是賺的。只是覺得這種方式不好,技術都是淺嘗而至,沒時間細研究。  發表于 2017-4-11 11:52
是的啊,所以接到的一些offer里,有那種去外企,專門做兩三個軸的動作改造的。這種即便待遇當前能稍高一些,但是感覺就提升不大。 這里想請大家討論的就是 機械設計里,哪個行業,能有薪資空間來值得精力投入。  發表于 2017-4-11 11:48
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