試用期困惑，人生疑惑

Abidel

是這樣的，本人今年五月份從某司離職，7月份入職一馬達公司，月底即將轉正。可這接近三個月里，本人實質上沒接觸到自己核心工作，感覺都是給別人打醬油。入職當天部長分配我負責同步電機試作，可是日本的一技術顧問開發進度實在是蝸牛般的速度（產品應該是從今年2月份開始開發的），最終結果是導致我試用期比較閑。期間我也跟領導反饋過，說是讓我不要著急，等開發出來了，有我忙的。可我感覺人家顧問是來中國養老的，上班也不跟我們交流，也不用跟任何人匯報，你們說我能不急嘛？人家怎么看我，吃閑飯的？在這三個月里倒是跟別人負責了一個無刷直流驅動器項目，負責機械結構，打樣，包裝，作業指導書，工程表之類的，但是不是自己主負責的始終沒干勁。各位社友大神，我這情況還有必要干下去嗎？（公司青黃不接，搞技術的上一輩都已老去，新人又承接不上。老年化公司，死板，沒活力）。另外在接觸無刷直流驅動器這塊時候，自己想以后做電機驅動控制這塊，但不知從何做起，有沒有推薦培訓類的或者知識體系學習大綱。
發帖一部分是吐槽，一部分是想聽下各位的意見，在此萬分感謝。

常大爺

放平心態，你激動了.....

Abidel

常大爺 發表于 2016-9-24 16:24
8 W  u+ C+ C/ f" G+ K8 Y9 b; T放平心態，你激動了.....

; j* ~8 c$ `6 {5 v7 r& ^心態怎么能放平，畢業一晃已三年。如果工作有激情有壓力尚可，可這感覺一灘死水怎么破？家庭沒什么經驗指導可尋，只能自己瞎摸亂撞。三年差不多得開始慢慢成型了，可自己依舊迷茫！！！
5 q8 k+ @6 [& l% p. {/ H

兢兢業業ABS

樓主哪個城市工作？

Abidel

兢兢業業ABS 發表于 2016-9-24 16:42
0 h4 f' B' C, ?9 c8 u9 x6 O% b樓主哪個城市工作？

東莞
1 i# r9 `3 J/ g. Z: H. J) b0 R! Z, j

西斜

你不是有具體的項目了么；找相關的書籍多看看這方面的；還有可以去西莫電機論壇看看；努力吧

非常

從我對接觸不多日本人的感受：有些日本人是非常敬業的，而且是非常愿意指導好學的晚輩。
你說所的那個日本顧問上班不和你們交流，是否因為交流語言不通暢？
另一個原因是，你要主動去交流，問......能把那個顧問問倒，你在公司的水平很有點了吧！
. W) z2 p* ~, j, C我那時候交流還是兩個人在電腦前用的百度翻譯軟件，鍵盤敲出來的。

www.zdscj.com

一般新人剛剛入職都會有一個磨合期。除非是那些老技工跳槽短期內就能適應~

Abidel

www.zdscj.com 發表于 2016-9-24 18:02
一般新人剛剛入職都會有一個磨合期。除非是那些老技工跳槽短期內就能適應~

這不是磨合期的問題，是由于開發進度的問題導致我閑置了。而且一開始由日本顧問開發的，不可能說中途轉給我

未來第一站

試用期還是要有個過度的，樓主不可為了這個亂了方向，我換個工作走也得把東西都學完了再走。