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“喂，喂，喂。X工，在辦公室么，俺馬上過來接你，Z工要你馬上過去交流?！笔謾C那邊的現場經理急乎乎地說道。 “啊，不是說他上午沒空么？乍會事”俺感覺有點奇怪地問道。 “唉，別說了，俺多被Z責怪了。一會說，俺馬上過來”現場經理說道。
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情況是這樣的，昨天S分廠的Z工通知了俺，讓隔天去交流一下某設備的改造方案。因為俺手中有活，所以安排了手中暫時沒活的Y工去和甲方的Z主任工程師今天去交流下。他倆反正多認識。 再說活也不能全壓在獨自一個人頭上哪。要學會合理分配工作。 結果早上Y工過來說，他和Z工通了電話了。說是Z 工上午沒空，所以不用去了。正好車間有事，他要上車間去。。。 現在卻是這種情況，這，這到底玩的是那一出？
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: ^" Z' C6 A0 H. f" @9 i! _ 車上，現場經理說了情況。大概意思就是就他打俺電話前，Z工電話給他說；早上Y工電話給他了。不知你們廠子搞啥名堂，Y對這活又不太明白的，來了也是白搭?？旖?font face="Times New Roman">X工親自過來。所以俺才電話給你。 “兄弟哪，俺是會，不能啥事多壓在俺頭上的。俺會累扒的”。俺很無奈地說。 “那沒辦法，Z工點的，俺也只能叫你了?！爆F場經理也覺得冤屈地說。
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2 E8 ^! `" a: s* ?1 O. s t/ ] 去了Z的辦公室，將帶去的一些資料以及Z手中的資料放著，相互交流了一番。十多分鐘便達成了共識。 就按約定的方式做方案吧。 正事結束，開始閑聊。 因為多年來，俺們陸陸續續給甲方這邊改造過不少的裝備，所以很熟。平時也比較放松。 俺開著玩笑著對Z 說“Z工哪，乍回事哪？俺還得放下手中的活，急急忙地應你招？本來俺可是讓Y工過來的。俺手頭可在玩你們這邊的另一個機子哪?！?/font> “嘿，他來？！他又沒弄過此種活。俺還得和他一條一條詳細解釋，不累哪，不煩哪。哪有俺們這樣輕松”Z工笑嘻嘻答道， “Y工還可以哪，能做點活的。這個么，可能的確沒弄過”俺接著說“但總得有第一次吧，也得給點機會?！?/font> “哈，X工，這個第一次機會還讓給別的廠子去吧。俺這邊不想?！?font face="Times New Roman">Z主任工程師笑嘻嘻地給了俺一個軟釘子。4 F4 x1 e5 G3 ]! [, X1 ]6 I
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唉，知道了。以前Y工在另一個分廠處理問題的方式，甲方多記著呢。因為他們之間多有聯系。不想再和他打交道了。 那么引申下去就是：在這個S分廠，已沒有Y的位置了。Y已被踢出了這個分廠的圈子。 0 D2 L& h' ?9 i. }4 S( |
, b: ~) j+ M; L3 Q$ z6 w 這個活么，不用多說了，只能自己動手了。 這邊的事兒到處理了，俺回去如何和Y解釋還得好好想想哪。 S分廠不讓他去，俺又不能直截了當對他說的。因為作為一個技術人員，多是要面子的。 俺得好好想想，如何說明這活俺已經去和甲方交流好了，但還不能傷Y的自尊。 唉。因為Y工平時可是自我感覺良好，自已以為也是個“人物”。但是，別人根本沒當他是顆“蔥”。這事乍整哪。 煩心事哪。。。。 | 
發表于 2015-7-20 08:34:09
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