上一代人怎么看我門這一代年輕人！

mujinsen

      我是一個大專畢業的三年的工程師，現在從事安裝行業，平時幾乎天天和設備、管道、焊接這些東西打交道，由于我本身不是這個專業畢業的學生，所以這些東西都是我自己平時在工作中邊學邊干過來的，現在雖然不能說有所成就，但自從工作以來，為公司也作出了不小的貢獻（獨立負責過兩個項目，每個項目都在一千萬以上），雖然在同齡人中比他們工資高出很多，但還是和自己理想差很多，是不是年輕就應該拿低工資，固然需要學習的東西還有很多但未免成本也太高了，由于個人想法不同，追求也不一樣，我自己打算單獨開公司，技術和資金沒問題，大家對像我們這樣的人有什么看法，說說聽聽！

swerdeke

如果自己有能力,技術和資金都沒有問題,當然最重要的是市場也沒有問題話,那還等什么呢?
我以前的一個同事,81年的吧,現在自己在做了,去年銷售額2千萬吧,利潤也很不錯,買了三輛奧迪.
所以有機會自己做是非常好的想法.

swerdeke

81出生的.

liguanjie177

是能力決定工資而不是年齡決定工資,
  o7 x; v/ |( {3 e' Y5 u) Y* b有能力為公司做出了大貢獻拿高工資是應當的

liguanjie177

     現在你年紀輕輕有資金開公司是好事,我支持你
   開吧,還猶豫什么

lynx91

一代人有一代人的特點，五、六十年代的特“牛”工程師能記住大量的公式，計算尺使地好，立體感好，當時有手搖計算機，會進位的，就特高，但開口箱體的強度解決不好，應力集中也算不準。
4 Z- e6 {1 z! W" T( q
八十年代是一個飛躍的時代，有單行袖珍編程器，8K可以編一萬行，算齒輪和結構，我當時比他們快100倍。
以后就是CAD時代了，機器里有無數的圖塊和結構分析軟件，無論做什么，彈指一揮間，
0 z" s3 f( x0 `7 R" B但，現在大家偏愛發財，沒人細想什么了，遇事就是“求”

mujinsen

很受鼓舞，謝謝大家！
其實我們這一代年輕人都挺有想法的！