離職時拷貝圖紙，只是以后參考用的，這算違反保密協(xié)議嗎

sunhorse8

離職時拷貝圖紙，只是以后參考用的，這個不算商業(yè)用途把，算違反保密協(xié)議嗎
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hoot6335

這種事，你自己知道就好，沒必要問別人，更不要發(fā)網(wǎng)上。這會招來對你人品的攻擊。
/ u. t3 _! `" v% _  L到底是不是“違法”？難道不違法，你就干，違法了你就不干？

toafy

你能輕易帶出去的東西，已經(jīng)沒有多大的保密價值了

2266998

離職是別帶走原來的資料，這是各國的規(guī)矩，錢離開米國的時候，聯(lián)邦探員等在碼頭等著搜查，但什么都沒有，這就是精神，

) f3 c5 d# E4 y7 U2 z你有這個精神了，原單位才尊重你，我走的時候，資料整理好，辦交接，現(xiàn)在他們請我做什么，那些資料都已經(jīng)是‘保密’的了，由現(xiàn)在的領(lǐng)導簽字，再借出來看，這就是規(guī)矩，
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養(yǎng)成這個規(guī)矩，以后利于你到全世界去玩，華人在各國公司出事情，多出在資料上面，

寂靜天花板

你拿了就拿了吧，還出來問。這種事誰沒干過，特別是在那種沒有信息管理，滿是盜版軟件，老板也滿嘴跑火車的公司，上行下效，你不拿別人也當你拿了。有時求職時，對方公司還要求帶圖紙過來呢。你跟人家說從不拿圖紙，人家還當你裝白蓮花呢。
5 Y, H3 Q+ z! s9 p0 |$ ^這種事以前在社區(qū)爭論過，不少人的看法是公司活該，沒有防范意識，就別怨員工拿圖紙，我提了N種技術(shù)手段保密圖紙的帖子，結(jié)果不少回復的說，對員工好點比什么技術(shù)手段都強。現(xiàn)在想想也是，就算員工從電腦中拿不圖紙來，現(xiàn)在手機像素這么好，直接對著屏幕拍照，對著資料拍照，對著設備拍照，照樣拿走需要的。

w91678

- A( ~9 ]# `1 ]* ?0 Z當初從濟南華能氣動離職時，我沒有帶走一張圖紙。后來在西安招聘會上遇到寧波奉化一個大氣動元件廠招人，我去面試，他們直接問我?guī)ё约涸O計的圖紙了嗎？他們打電話讓上班，就是不給說給多少工資，我就沒有去。當初有些從華能出去的人帶了整套日本原版的SR閥圖紙，在南方混的很好。以前在西安的小公司，老板很黑，同事們都把技術(shù)資料拷貝回家，我只是從別人那把技術(shù)資料拷貝到自己工作電腦上研究學習，做事情要有底限。
. b$ ?  I# ^6 _( M$ e我從一個電源公司離職時，將自己收集的所有樣本和工作筆記都交給公司了。聽說接手的人得到我的工作筆記很開心。呵呵

老師教物理1

最好不要吧。過的了自己這關(guān)。

精密凸輪分割器

哈哈 記到腦袋里  學到的東西帶走就可以了  任何人都不會有話說

米fans

流弊啊

劉愛國1

額，這個應該在拿圖紙之前問