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德國擬立法禁止雇主下班后聯(lián)系員工

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1#
發(fā)表于 2014-10-3 15:21:55 | 只看該作者 |倒序瀏覽 |閱讀模式
手機、電子郵件等讓員工工作更具彈性,但也讓他們下班后仍不時被老板追蹤打擾,長期累積下來身心俱疲,精神疾病攀高。為落實“下班就是下班”,德國就業(yè)部長納勒斯支持制定“反壓力法”,并希望該法2015年就能落實上路。納勒斯對媒體表示:“時時刻刻為工作待命,和精神疾病攀高有不容否認的關(guān)系。”因此她責成“聯(lián)邦職場安全與健康研究所”研究制定“反壓力法”的可行性,包括禁止雇主在下班時間還用電話或電郵聯(lián)系員工。納勒斯表示,國家應(yīng)該進一步立法,擬出可以普遍落實以及具法律約束力的標準,禁止上司在非上班時間聯(lián)絡(luò)員工。
' t' t; {7 v% Z; o在德國,雇主假日聯(lián)絡(luò)員工談公事已屬非法。德國周末商店、郵局關(guān)門,工地休息,即便就差幾塊磚就鋪完了,下班點一到,工人就收工,一是為了下班休息,回家團聚,二是為了質(zhì)量,不搶工。因此我們建同樣規(guī)模的污水廠、管網(wǎng)、道路比德國、日本節(jié)省幾倍的時間,但不知使用壽命和質(zhì)量差多少,建設(shè)者的壓力和辛苦多多少 。7 x2 N; \4 N4 F5 j
  {. s+ V; N7 o5 M4 Q1 I
點評:
  L" [: E. f8 t你們這些萬惡的資本主義國家還讓不讓人好好玩了?
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發(fā)表于 2014-10-3 15:40:30 | 只看該作者
中國也應(yīng)該這樣!!!
3#
發(fā)表于 2014-10-3 16:59:35 | 只看該作者
這年頭。如果下班時間不聯(lián)系老板。不匯報項目進度。不匯報甲方反饋信息。
7 ~# j/ ~4 r' Y4 d4 k# ?' o' i他就覺得你沒干事。
  }7 W8 X0 K" B7 C1 N% }4 Q操蛋。+ o- ]5 o9 d5 T, N) f) L

- z- l; |* P  c
4#
發(fā)表于 2014-10-3 17:00:45 | 只看該作者
公司還操蛋些。人事部統(tǒng)計誰下班立刻就跑。就不給加工資。
6 T# k0 f0 x! b! O/ G草。給阿呆只加了這么點。
5#
發(fā)表于 2014-10-3 19:30:40 | 只看該作者
我很呆 發(fā)表于 2014-10-3 17:00
7 T2 `! E8 M0 S6 v6 a公司還操蛋些。人事部統(tǒng)計誰下班立刻就跑。就不給加工資。- a) I, M5 C! o5 j! v7 {5 c5 K$ k
草。給阿呆只加了這么點。

& a! X9 ]8 w, H% [. x業(yè)務(wù)部門的應(yīng)該主要看銷售業(yè)績吧?如果能拿到大單,就算你每天不去上班,公司也會把你當財神爺供起來。2 ]: p  Y7 _' @' ^
6#
發(fā)表于 2014-10-3 19:35:54 | 只看該作者
資本主義比社會主義還像社會主義

點評

查水表  發(fā)表于 2014-10-3 23:46
7#
發(fā)表于 2014-10-4 04:38:50 | 只看該作者
實時通訊讓腦力工作者被變相剝削啊
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