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貌似上周最火爆的事情,沒有之一,就是幾個鄂妹紙來社區相親了。我有個表妹,南京大學畢業的,在上海工作,有上海的單身男可以私信我哈。
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$ [' s8 v j7 k" `1 ~另一件事情,上上周和鷹大提過,前些天幫朋友趕項目,上周日沒有過去。
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去年說過的機器人大賽,如今得到了團中央的支持。現在熱心的Robocon圈內人都在想這個比賽的出路。其中有兩個,一個是擴大影響力,讓央視起碼推薦國內冠軍參加國際賽,另一個就是通過比賽建立企業和學生之間的聯系。5 D6 [ K- L( J6 l; g* `
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比賽辦到現在,很不錯的現象就是有個叫“大疆”的深圳公司,據說50%以上的員工都來自Robocon。Robocon的參賽隊員,特別是強隊,冠軍隊的參賽隊員,必然在學校里面至少機電結合著磨合了一年。
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0 ?' J/ I. X4 O6 w' t# ?對于企業來說,從比賽中挑選隊員可以避免“招到人沒法用”或者“剛培養出來,人就跑了”這樣的尷尬情況。強隊的人,肯定都是立馬能上手,部分核心隊員甚至是專家級精通的。我有個學弟兩年前實習,被老板看中,因為戶口問題沒去,兩年后老板和同部門高工寧可headcount過期,也要等他。可見他的實力確實到一定境界了。7 h" v% s% e. `0 y% s& O9 l C
, l0 ]1 x( F, ^2 E對于學生來說,做機器人大賽既是大學學習后“實習”的一部分,運作好了,也是給企業展示自己,找好工作的機會。我看過深圳那公司的招聘信息,機械“攻城獅”入門薪水就12k~18k了。“想高薪么?玩好比賽,一堆企業看著呢!”該是多好的狀態。2 H+ k2 ~* \2 n) {/ v) {
' v; F! @9 `1 t7 M& ^如今Robocon在中國的比賽雖然得到團中央的支持,打通央視,重新推薦冠軍隊參加國際賽的事情就讓“居廟堂之高”的神仙們去考慮吧。
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2 A, o- L) R( S; t6 A社區里的伙伴們有沒有想法,讓比賽沿著上述思路,如何更好的為企業和學生服務?形成“想招好員工,來支持Robocon吧;想找好工作,來參加Rococon吧”這樣的良性互動。而不是多數師生為了名利而來,進入32強就全國三等獎了,參賽隊總共才29個,可想而知 0 B( Y, k9 X( ]
+ [) [$ n5 \( E: U) }我的師兄和同事的導師他們組成了半官方背景的大賽組委會,有什么好建議是可以提給他們的。. H2 W" `0 o) l% g
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