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當一個社會進入工業化以后，工程師是一個群體，這個群體是被社會所承認與接受的，比如在90年，機械工程師，可以有每小時28米，這基本是最低的小時薪水了，你早上提著锃亮的手提箱到公司，坐下就干活兒，不太可能老板雇傭一個家伙過來以后啥都不會，他不會玩，就不敢來，因為全社會都知道什么是工程師，你不會玩，也不敢理直氣壯地冒充，+ L9 L1 q0 b+ i6 ~; U
. {9 e5 \. ?( a* _# U! m# o 而農業社會不然，農民是要等秋收才看到誰種的莊稼好，而剛種下去的時候，是不知道的，于是才有‘南郭先生’，領了銀子，到秋收的時候，他跑了，各種‘南郭先生’到秋收的時候都跑，于是社會的誠信體系就沒有了，沒法預測你會玩不會玩，
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- X7 S5 H9 G& N" A r. l 在農業社會，就只能是承認‘身價體系’，身價體系就表明了你以前會種地，種過各種東西，人家看到了，大家都看到了，曾經吃過你種的東西，認可了，于是就認可你有‘身價’，就是這么來的，也是用這種辦法去篩選南郭先生，就是把你叫出那個‘吹奏群體’單獨吹一段，這時要是吹不下去了，你就是南郭確定無疑，
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中國，因為至今沒有進入工業化，自然就沒有一套評價工程師的體系，就只能承認‘身價體系’，沒有其它辦法，" x4 s. i4 R& k9 z/ V9 x
% f& B" P {4 v( `# a3 ^ 什么叫工業化，工業化就是這個社會同類型產品都是不一樣的，并且在世界范圍是有競爭力的，假如沒有這兩點，就是農業國家，這沒有什么好爭論的，
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中國的工程師，都是作為‘個體’而存在的，你在大型國企，無所謂，人家干什么你干什么，人家不會的，你也沒有必要一定會，假如你可以熬一輩子，到老了，也有‘政府特別津貼’，每月有600塊補助，打到你卡里，每年還收10塊的‘卡錢’，哈哈，收得大家特別不高興，明明俺去領就是了，憑什么收阿拉10塊錢，哈哈，
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你不在國企了，人家怎么用你？怎么評價你？就只能是身價，即使短期用你，即使用你一天，也得有個合同吧，你簽個一天的合同，也得規定一個‘米數’吧，否則怎么付你銀子呢？付你薪水還得上稅吧，即使一天的收入，也有個‘勞務稅’的問題吧，! _- l5 [ h. Y. r [
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張家公司找你，李家公司找你，最終大家都承認那個‘米數’，就是社會公認的你身價，就不必次次侃價，8 \, o. C& W+ X' R/ `9 C
& |, Z3 P' V c" q# {5 { 無論你有什么能力，無論你內心多強大，無論你如何自傲，無論有多少人認識你，尊敬你，最終，你沒有‘明確的身價’，在中國社會這樣一個以農業生產為基礎的社會里面混，都沒法得到人家的認可，你就一直是‘疑似南郭’，* H( P0 M5 {0 X8 U( D; B+ X5 N, {
- J6 i! t* u/ B/ X 你看那些在網上寫‘肥皂劇’的，寫驚悚小說的，最終他的文字要轉化為‘身價’，否則沒法付你稿酬，你所有的一切白寫了，, G1 _* c& T8 w) r5 D
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現實社會也如此，你做咨詢，做翻譯，做整體項目，只要不是你最終總包，人家就一定會用身價體系來衡量你，衡量你公司，即使給外資做設計，人家也要用多少工程師設計多少個月這個具體數據來匡算你的‘人頭費用’，
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即使像愛迪生那么偉大的家伙，也按‘身價’付人家薪水，只是非常非常高，月薪可以買兩臺汽車，
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# H: c: r/ v5 j$ Z8 E. ~$ j 如何擺脫這個‘身價評價體系’，唯一一個辦法就是你自己做老板，有時你做了老板，人家請你干活兒，依然會用一個身價衡量你，只是這個數字已經很高了而言，完全避免，似乎很難的
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發表于 2014-6-21 16:17:40
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