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樓主: 無處安放

收到了offer,但簡歷有造假,去,還是不去?

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31#
發表于 2014-6-10 16:42:33 | 只看該作者
簡歷本來就要包裝的,你不包裝人家看都不看,直接PASS了,只要不過份就行了,人家都錄用了,別管那么多,去好了
32#
發表于 2014-6-10 18:37:27 | 只看該作者
xiuguoz 發表于 2014-6-9 20:50
3 R! p7 H8 P; T2 T% o. l提心吊膽的,工作不能全心投入。

- L( }" I, O% m* D/ |8 Z4 e同感
' y6 Z5 y' G& [! d$ o! _
33#
發表于 2014-6-10 20:17:42 | 只看該作者
有很多公司還是會做背景調查的!
34#
發表于 2014-6-10 20:42:55 | 只看該作者
應該算不得造假,只能算潤色一下,正常情況下大家都會理解的,重點是能把以后的工作做好。祝樓主好運!
35#
發表于 2014-6-10 21:51:53 | 只看該作者
你就直接拿你現在這一家的辭職證明就好了啊,這個都是小事
36#
發表于 2014-6-10 21:59:04 | 只看該作者
坦白以下也是可以的,不說也行,搏一把
37#
發表于 2014-6-10 22:42:39 | 只看該作者
感覺沒關系+ U% i, z  @& ^3 B
38#
 樓主| 發表于 2014-6-11 08:22:10 | 只看該作者
     這件事情已經過去了,就像kirod512所說的那樣,我為了保險起見,在去新單位之前,給新單位的HR打了個電話,解釋了一下,HR接了電話,當時沒說什么,只是說和部門領導商量一下,第二天我再打電話過去的時候,HR直接說:不好意思,我們不能錄用簡歷造假的人,于是就pass了,
0 \8 R; W. s0 l& T# a' U4 X    我想說的是:我之所以會這樣的決定,是因為我的性格中的膽小和過于謹慎,缺乏勇氣,如果是另一個膽大的你,說不定,早已經去了新的單位,有時候,改變命運的一部分是能力,更重要的是你的決定,也就是你的性格) V# J5 C9 F3 f. A7 ?# k
    后悔不后悔的,都過去了,無處安放~~~~~~
39#
發表于 2014-6-11 10:43:15 | 只看該作者
crazypeanut 發表于 2014-6-9 20:56
5 F8 d& L1 M# C2 c6 V1 [以我的經驗,hr主管是管這人能不能錄用,然后一旦offer下來,hr主管就甩手給手下了,手下按部就班搞定入職協 ...

$ o$ T7 k& j9 _! ]/ ^說的很在理6 F7 x5 s: x0 D5 X, B! @
40#
發表于 2014-6-11 10:57:58 來自手機 | 只看該作者
無處安放 發表于 2014-6-11 08:220 `; ?6 h; \, q, U2 A; J6 \
這件事情已經過去了,就像kirod512所說的那樣,我為了保險起見,在去新單位之前,給新單位的HR打了個電 ...

) L" n3 e# b" a& X, m2 i, _7 F樓主實在人,若是我,估計我也會這樣做,不為啥,求一安心,要真去了以后面對上司心理估計都不知啥滋味,雖然時間長了以后就算發現也不會追究但是自己心里過意不去
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