各國工程師的特點，耐人尋味

cc果凍

不知不覺，做研發已經四年準備五年的時間了，這期間從一個職場的新人到現在的海外項目的TL，曾經厭倦過，失落過。但是今天和許多國外的工程師交流，才發現，我剛剛在研發這條路上起航。經常在論壇上看見某些信任，才做了一年多兩年的時間，就說自己已經是老鳥，已經是高手，真的令自己汗顏。我還是希望我們的工程師能夠沉穩下來，不要這么浮躁。小弟不才，想說說各國工程師的優點吧，值得我們學習。絕無吹捧。

日本：日本的工程師很多都瘦小，皮膚很白，但是絕對的能堅持，一件事情如果沒有完成就一直坐在辦公室里，直到完成，期間無論你要他做什么，他都會禮貌的拒絕你。很有職業道德。

韓國：態度很好，和你說話一直都是笑嘻嘻的，不會顯得不耐煩，但是遇到很困難才能辦到的事情，就會毫不猶豫的說NO。沒有給人回旋的余地，寫的報告很漂亮，當然，私生活有時候也不是我們能接受的。

印度：說的英文我們要接觸很久才能聽懂，但是對參數的理解及知識點的掌握，我個人是很佩服的，印度有點像以前的中國，內亂，但是絕對是個盛產天才的國家，你一生有沒有見過，他和你解釋一個參數的作用后，給你寫了一份這個參數的詳細解釋，用了26頁，其中包括案例，原理，各個設備商對這個參數的設置等等。

泰國：泰國工程師很友好，態度非常的好，但是對知識的把握還不是那么強，但是做的報表是非常的標準及漂亮，Excel運用得很好，函數很熟練。一張統計表格里有很多的函數，試想一下，中國的統計報表有多少個函數，有多少個是工程師自己寫的 ？

菲律賓：菲律賓的工程師一般都會C語言，很會做宏，一般到了一個項目上，首先都要做各種工具，比如從M2000提出來數據后，他就根據公式輸出指標，建立模版，做好以后，每天只是需要下載M2000的東西后，兩分鐘就能輸出報表，發給客戶。

中國：知識點掌握還可以，但是不精。Excel也就只會那幾個函數的使用，但是遇到事情能靈活的變通，這是值得肯定的。一個項目結束了，能總結出有建設性的意見，為下個項目提供很好的操作標準。但是心態不是很好，總是邊干活邊數落公司的不是，如果公司把你各個方面都侍候得舒服了，那這就不叫公司了。

很多事情值得我們的工程師深思，比如到了30歲，你是不是覺得自己已經算是研發的高手了，你能不能把研發當成你一生的職業，你的報告是否都做得令你滿意，你在項目上的定位，你是否已經找到。接觸了很多很老的外國工程師，他們真的能把研發當成一生的職業，出差就出差，但是還是會照顧家里，定期的電話，定期的回家，甚至條件允許會接家里人過來住一段時間。國內現在很多人都在討論轉行，行業冬天。有沒有想過，大家是否是真的熱愛這個行業，是否在工作的時候付出的努力是100%的，有沒有沉淀下來。如果一個人能以職業的態度對待他的工作，能以安穩的心態接受現在的環境，我想無論在什么時候，你都不會轉行，也不會有什么冬天，因為那樣的事情在你什么不會發生（比如降薪，找不到工作），因為高手永遠都有市場，不管這個市場無論多小成就你一個人遠遠足夠。

無論如何，都希望我們國內的同行能沉穩下來，不要太著急，什么樣的年紀就會做什么樣的決定。突然想起天道里的一句話，想用此來做結尾：神即道，道法自然，如來。

cc果凍

日本和印度的這里說的真心是厲害

補充內容 (2013-12-23 10:35):
轉載的，鷹版標題

g2096

我們的工程師深思過沒有？肯定有的。
我們的工程師通俗名稱是打工仔、或者工仔；土鱉老板才是人。

orc_roll

樓主說的很好。請問樓主你有沒有遇到一類中國人，假使最終產品性能不達標，他能層層分析，抽絲剝繭的找出影響這些問題的關鍵因素，并且能找出如何將可能要報廢的產品變成合格產品的方法。以前碰到個研究員，圍繞“產品焊接產生氣孔”這個話題，說了整整兩個多小時，想想用筆記一下也能有幾十張紙吧。

richardyangzhou

國內環境不行啊，哎

慧息

贊！

zero321

不錯

上進的娃

很不錯，確實應該好好磨練與沉淀！

ifzhangchao

這個概括不是很準吧！

whb179

覺的說的有點片面！