再談現(xiàn)場管理，上次還有認為我的觀點不現(xiàn)實

孫建si · 發(fā)表于 2013-12-5 14:57:41

最后一個問題才是問題。

2012過客 · 發(fā)表于 2013-12-5 15:20:53

樓主現(xiàn)場管理有一套，學(xué)習(xí)了。我在常州離你很近，請多指教。呵呵

弘超模具鋼 · 發(fā)表于 2013-12-5 16:43:09

很不錯的，但身為管理人不光要為老板想，也要為員工想，員工是人不是機器

東東2012173 · 發(fā)表于 2013-12-5 18:41:20

大俠應(yīng)該去大公司，英雄才有用武之地

反引力 · 發(fā)表于 2013-12-9 17:51:59

這么好的話題就這樣沉下去，太可惜了。

別讓我一個人醉 · 發(fā)表于 2013-12-17 15:22:00

受教了，感謝樓主分享

心結(jié) · 發(fā)表于 2013-12-24 10:46:40

主要還是觀念，所以要加強管理人員的培訓(xùn)，或者說“洗腦”，哈哈

黃亨瑞 · 發(fā)表于 2013-12-25 11:12:41

若你是老板，
沒有人真心為你抓生產(chǎn)的。

黃亨瑞 · 發(fā)表于 2013-12-25 11:26:26

現(xiàn)場管理是一個企業(yè)基本功，
也是管理人員綜合能力的體現(xiàn)。
為什么客戶都要去現(xiàn)場轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)？
看看你能不能滿足他的最低要求。

samsang · 發(fā)表于 2014-3-25 21:06:39

樓主是個實在人，思路清晰，很贊同樓主的觀點。感覺和樓主是同一類人。呵呵

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