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樓主: wangwang3256981

老板啊,失去的時候你才知道珍惜

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21#
發表于 2013-8-6 10:13:56 | 只看該作者
有時候工作就圖個舒心  安穩~
22#
發表于 2013-8-6 10:15:04 | 只看該作者
是的,搞技術的溝通能說也很重要。
23#
 樓主| 發表于 2013-8-6 10:23:46 來自手機 | 只看該作者
桂花暗香 發表于 2013-8-6 10:042 J3 `4 {+ n$ K. y% K( `2 [% K
其實就是博弈。憑樓主在原廠不會有好日子。我倒是對樓主的 居住地:其他 感興趣  難不成是釣魚島?

7 I% B% }# g  }( k      說是釣魚島也沒錯吧!我們這行到處都缺師傅,你挖我的人,我挖你的人,我算是經的住誘惑的了吧,我在這邊上班期間有好幾家廠的老板找活過我,給出的工資也不差,我不是那種喜歡跳槽的人,還是在這干著。會離開以前的廠因為以前是3老板,具體原因不解釋也懂。現在有2個撤資了。現在的老板是我以前的師傅。

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不喜歡跳槽也是要被人說的,為什么不走呢。有些人是伺候不好的  發表于 2013-8-6 21:51
24#
發表于 2013-8-6 10:28:40 | 只看該作者
本帖最后由 mj_01 于 2013-8-6 10:41 編輯 , G, r7 W9 m) q  N+ j% e
! W2 }' m" v! L: j
老板要辭退你可以不說明原因,你要辭退老板也可以不說明原因,雙方都干脆點。有好的地方堅決要去
25#
發表于 2013-8-6 10:49:32 | 只看該作者
當自己實力和老板給的待遇相差太大的時候就要和老板說給你加工資了,如果老板不加,就換工作,不能一直不做聲,有多少能力拿多少米,希望樓主下份工作順心。

點評

之前誰的姐夫說的,老板會發現你的價值的,對于這種人,只能呵呵了  發表于 2013-8-6 21:51
26#
發表于 2013-8-6 10:57:45 | 只看該作者
LZ厲害,有實力還怕沒有留爺處!
27#
發表于 2013-8-6 10:58:30 | 只看該作者
走是可以的,但是我個人建議,最好先給自己找好后路再走,他找師傅需要一段時間,肯定得留你一段時間,可以先找找自己的后路

點評

對本樓的觀點我有看法:要走就干脆的走,自信點。我從03年在國企出來只會拿扳手擰螺絲到現在10來年,辭過很多次職了,沒一次是找好退路再走的,不也一樣的走過來了,而且基本是越走越好。自信很重要,工作投入更重要  發表于 2013-8-7 11:44
樓主是有了更好的后路才走的啊。。。。。。  發表于 2013-8-6 12:50
28#
發表于 2013-8-6 11:45:20 | 只看該作者
樓主提前半個月提出辭職,也夠意思了;
; D. f% g8 ~6 N( R4 i' k6 [人往高處做走,沒什么可厚非的;(老板們要生活得更好,就不允許我等打工的要生活得好?)
29#
發表于 2013-8-6 11:52:07 來自手機 | 只看該作者
經歷過來自: Android客戶端
30#
發表于 2013-8-6 12:59:34 | 只看該作者
說了要走,那就還是走吧!: _' @# d) R( Z8 Q
以后再回來也不是沒有可能,樓主說得對“圈子很小,好說好散”!
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