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畢業近三年,有的同學已接到獵頭電話了,而我。。。

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1#
發表于 2013-1-17 11:34:25 | 只看該作者 |倒序瀏覽 |閱讀模式
         畢業近三年了,有的同學已經開始不斷接到獵頭的電話了,也有挪了挪窩薪資翻了近一倍的。
- ?% t8 q2 r; S  P: }1 E* I+ _1 {7 t; k9 D: f  X
回首看看自己,感慨良多!想想當初剛畢業實習時,工程部助理跟我聊天,問我希望去工程還是留在生產。當時對工程和生產基本沒什么概念,隨口就說:無所謂,哪里發展好就去哪!什么叫發展?在生產就是搞搞技術,走管理;在工程呢就規劃試制計劃,開會扯皮,坐辦公室,不一樣的環境不一樣的發展路線。無論走哪條路都得找好自己的位置,最后留在了生產,可是一個蘿卜一個坑,蘿卜們也不傻,多出的蘿卜是干什么的他們十分清楚,一開始就給我定位了,這個人以后要調去工程的。總讓我干一些配合工程的事,工程人員呢是想:生產有人好辦事,不用白不用。就我一個人傻乎乎的,整天屁顛屁顛的去干這干那,干完又跟我沒一毛錢關系。等到覺悟的時候,工資也漲上去了,資歷也老了。走出去重新走一遍,得放棄好多東西,結局也不一定好,優雅的轉身華麗的撞墻的例子并不少!  o9 e6 h3 c- J3 G  K5 ?  ]

# w/ x1 b) l1 k2 e' e          最后狠心挪挪窩,可是出去做新人,并沒有擺好心態,撞墻上了。。。于是乎裸辭,換!下家倒是不少,那薪資啊。。以當時我的開銷得每月倒貼。不到半年換了好幾個東家,雖然還有不少面試但是心里有些毛了。很感謝現在的單位,給了沒有讓我很丟人的工資讓我重頭開始!一年多過去了,看著自己的圖一次比一次規范,心里略有欣慰。雖然工資由當初在同學中領頭的掉到了現在掉尾的,自己選擇的路不后悔!% p( h7 i# M: h# S* y1 K

; n3 m3 u( c1 I* z& x         我不聰明但是我就踏踏實實的干,干什么都盡自己100%的努力,總會有提高。 希望自己在三到五年后能略有小成!
/ x' f- f' f# ~8 R! _6 M* u

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2#
發表于 2013-1-17 11:54:02 | 只看該作者
樓主還不錯,敢于嘗試新的路6 @( n# t- v  K6 A
我就沒接到過獵頭的電話
) S( i. S0 F# o呵呵
3#
發表于 2013-1-17 12:51:50 | 只看該作者
哈哈,我的圖那可是差的。。。。
4#
發表于 2013-1-17 13:09:18 | 只看該作者
邁出這一步就是好的! 樓主的選擇是對的
5#
發表于 2013-1-17 13:24:51 | 只看該作者
踏踏實實,100%努力,很好的態度
6#
發表于 2013-1-17 13:33:44 | 只看該作者
我的英語口語不行……獵頭電話來了,不敢去面試,失去好多機會{:soso_e126:}

點評

練英語就得膽兒大,樓主下次有面試機會就當去練英文了 ;)  發表于 2013-1-18 00:41
目前我在外資企業,但英語口語用的機會比較少,書面的比較多 英語還是要加把勁學啊  發表于 2013-1-17 13:46
去啊,為什么不去?沒那么嚇人的,剛畢業哪會有個外資OEM廠商老總打電話給我面試的,也就那樣能聽個七七八八,得自信我就差在那點自信上了!  發表于 2013-1-17 13:43
7#
發表于 2013-1-17 14:45:27 | 只看該作者
額,外資現在工資給的高嗎,好像也很摳門啊
8#
發表于 2013-1-17 14:51:20 | 只看該作者
1.獵頭,是幫工作找人,不是幫人找工作.這是獵頭公司和工作介紹所的主要差別,雖然很多職業介紹所自稱是獵頭公司;
8 C8 g% e4 d" A% ~) d) n2.在外資做,如果是歐美系,至少要達到0.5;如果是日系,至少要達到0.8; 達不到這個系數水平,就和用過的抹布一樣,隨時可以扔掉.
: r' ~2 H9 j8 i6 R8 p   這個系數指兩方面(其實是一方面):; C1 p9 k& M( @. f* Z; h5 D
   1)工資水平. 同等水平和貢獻,本國什么價,這邊也要達到這個價的0.5/0.8,這是及格線,如果是北京上海,要大幅上調,接近相同或者高于這個,都很正常* B! A; U) r. L: F( e
   2)綜合實力.包含能力和其他因素,其實包含第1)點,這個太寬泛,簡單點說,如果不知道自己系數多少,那說明沒達到0.5/0.8,或者已經強大得碾壓別人了.

點評

樓上兄弟說得極是,一份工作做夠三年,里面的條條道道已經很熟了,熟到自己可以隨意發揮了``如果沒有成倍的工資上調,還真是沒有動的必要。。  發表于 2013-1-18 22:43
原來外企中的系數是這樣一個意思啊,終于弄懂了,多謝  發表于 2013-1-17 18:54
一般一份工作做三年,基本上已經很是熟練了,工資待遇也會上漲到一定程度。這個時候動考慮的成本就會很高,一般說上漲個千八百的都沒有動的必要。  發表于 2013-1-17 15:02
9#
發表于 2013-1-17 14:53:14 | 只看該作者
外企正規。。福利待遇什么都不少。。。外語肯定是要求高一點啦。。。
10#
發表于 2013-1-17 14:53:19 | 只看該作者
外企正規。。福利待遇什么都不少。。。外語肯定是要求高一點啦。。。
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