稅后年薪12萬，以前的領(lǐng)導(dǎo)要挖我，請社友參謀

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loved 發(fā)表于 2012-9-5 21:40
# D& T$ B7 b" K0 v4 h: z' t; h  D說來話長，剛畢業(yè)也就一給圖員，可能自己比較動腦，多觀察，多學(xué)習(xí)，而且學(xué)習(xí)上注意技巧，于善總結(jié)吧。半 ...

  p, f( L, j% j2 P牛人啊，我也是做非標(biāo)的，進(jìn)公司也是一個繪圖員，
/ t. j! I2 }. V5 t6 j8 G% T努力好學(xué)，半年后，總工程師出方案圖，接下來就是我的了，，，不到兩年也是自己獨力設(shè)計。
( I3 z5 y! `7 K! R* S- u8 p工資也不過3K幾。。。
什么情況？傷不起啊，。。
$ Y6 |4 O( T# O

conchpack

清洗，裝箱，碼箱垛生產(chǎn)線，單純技術(shù)角度講，裝箱形式很多，個別產(chǎn)品裝箱很困難，比如香飄飄奶茶裝箱要求，清洗、碼垛設(shè)備這都是市場上常見的。樓主現(xiàn)在做非標(biāo)自動化，帶著機(jī)械團(tuán)隊，年薪12w這很正常，現(xiàn)在公司效益又好，可以說還有很大空間發(fā)揮。假如你改做前述生產(chǎn)線，如果只懂規(guī)劃，不用設(shè)計技術(shù)含量高的專機(jī)，那完全沒必要跳槽。沒含量的東西你想有多大發(fā)展，那都是假的。

zhongdong163

現(xiàn)在12萬，減半后為6萬，連工資都不能保證，而一年后保證有車有房，我看很懸

chenyongping

我覺得不靠譜，不知道你所在地區(qū)，以我的經(jīng)驗，你目前的工資不錯了，沒必要跳了。我不清楚你過去領(lǐng)導(dǎo)的為人，不好評價。但我在人力資源做了近20年了，民企看過很多，真正能夠兌現(xiàn)的不多哦。更何況工資減半，除非你也做股東，否則不好說。其實還是要你自己考慮的。風(fēng)險與機(jī)會是共存的。

chinadepa

這種創(chuàng)業(yè)型的公司想挖你的話，如果沒有更好的待遇，沒有必要去闖，但關(guān)鍵還有一點就是你愿意安安穩(wěn)穩(wěn)過日子的話，就沒有必要這么去折騰了！

VAV導(dǎo)軌技術(shù)專員

你現(xiàn)在工作穩(wěn)定，大可不必冒那個險，其實你在職也可以幫他的，如果他真有心感謝你，你幫了他怎么也會記得的，所以你可以一邊工作一邊幫他啊，給他一些指引

du_best

糾結(jié)！穩(wěn)固根據(jù)地，伺機(jī)而動，搶占橋頭堡，一舉拿下。

liuyong453

如果這種話你都信，那么我告訴你可能連朋友都沒得做。我是有體會的。有個小老板，找我都找了一年，一入職，一做事，到最后我要走還扣我的工資。還是在這里好好干吧！小老板的心態(tài)。先肥自己，再肥親朋好友，輪到你就剩下沒人啃的骨頭了

絕蝂ツ‖旋律

其實就像上面某些高手講的我認(rèn)為有幾點比較好：1.幫可以，并不一定要脫離原來的公司。
                                                                  2.可以考慮合股，技術(shù)股占有多少你可以得多少，工資4000應(yīng)該也可以。
                                                                  3.直接在協(xié)議上寫清楚，給樓給車白紙黑字。這社會為了錢啥事都能發(fā)生。
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lucam

個人覺得沒有必要這樣做，浪費你的時間與精神，如果年紀(jì)不大的話，可以這樣做，不然，還是穩(wěn)當(dāng)一點