激情可能是天生的吧。最不好意思的解釋就是象戀愛時候那樣,老想干點什么。對待工作,對待一樁事情,對待一生的事業,對待某種前景,都會有那種沖動。那么,你就是一個有激情的人。/ @2 D& g: ^$ W2 G" \% _9 G
: ^! A; ? @6 ?# x8 _6 \沒有激情就沒有夢想,就沒有勇氣和動力。有很多聰明人做不成事情,可能主要是缺乏激情。/ A. Y4 Y) m' L, L" E- e) Z% h
+ l! D$ [) A# Q' {如果你要創業,你就必須有激情。什么資金,技術,市場,這些條件也重要。但即使這些都具備,你沒有激情的話也將會失敗。1 F, c# h$ _: @; A
如果你要做個出色的工程師,你也要激情。
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0 }, l# x" U/ P9 G2 s不知道老板是否喜歡自己的員工有激情,也許未必那么喜歡,比如擔心其不安份。但激情在創業的組合里占有重要地位。交朋友也應該交那種比較富有激情的人,因為這些人比較愛動,興趣廣,交游廣,所以經驗和見聞也較多。& P' r6 w" V' H0 s) @1 a
1 F+ ]8 E F! J( Z$ Z激情和興趣有關系,但也有不同,激情似乎是更加本能的一種東西。有激情的人總會找到自己的興奮點。缺乏激情的人,似乎對什么新鮮東西都索然寡味。
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也有一些人,激情很足,但理智卻不夠。理性加上智慧,這東西也很厲害。所謂理性,就是冷靜下來思考,其實很多人處理大部分事情都沒有處于這種狀態;所謂智慧,就是思考力比較強,知識和經驗這些思考材料也比較多一些。
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G5 h( g* u+ K4 q; m激情、理性和智慧,這三件寶貝擺在一起,比較平衡,不容易。理性好比一個開關,關閉這個則智慧也就不起作用了。智慧是個靜態的東西,需要激情來使它處于活躍狀態,發揮最佳作用。理智可以讓激情更加具有方向性和目的性,從而可以讓激情更持久。
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每一個人在這三點上各有優勢,組成基本性格。一個團隊其實也有性格,這就是團隊成員基本性格的組合。如果大家都是激情四溢,但理智卻不佳,那不是一個好團隊,如果都很有智慧,而激情不足,那也跑不起來。7 s& v- k- T: L" r- L; f$ k
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