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當(dāng)前機(jī)械行業(yè)企業(yè)管理中存在的問題,大家列舉

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1#
發(fā)表于 2011-7-28 09:05:29 | 只看該作者 |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式
企業(yè)管理版塊開辟了!
; W* A2 K9 w& ?/ f6 x) v; ]3 d我發(fā)現(xiàn)其中人氣不旺,感覺這個(gè)版塊目前還比較空。
5 p9 J! p3 ]2 S. ~我想到這個(gè)版塊的,都是關(guān)心企業(yè)管理的,所以建議大家把自己身邊、自己企業(yè)、了解的企業(yè)或行業(yè)的企業(yè),在企業(yè)管理中出現(xiàn)的問題、難點(diǎn)拿出來,大家一起討論解決方案。我想版塊實(shí)在了,內(nèi)容豐富,這才是版塊存在的意義。" G, `: h  W, ~) e
不成熟的意見,供大家參考。
5 A  ~+ [" Z: k. F3 K1 o
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2#
發(fā)表于 2011-7-28 09:34:51 | 只看該作者
中國目前不需要具體的企業(yè)管理。那是萬人大廠的事!!!!  中國目前最好的企業(yè)管理三句話就可以了,多了記不住都忘了。每天工作太累了。
3#
發(fā)表于 2011-8-13 13:45:23 | 只看該作者
規(guī)模小,工人文化,工作素質(zhì)低,家族企業(yè)管理,老板說話有領(lǐng)導(dǎo)力,很多很多
4#
發(fā)表于 2011-10-23 18:11:33 | 只看該作者
機(jī)械企業(yè)隨著行業(yè)不同規(guī)模等不同存在的問題也不相同3 c5 C; x* a2 d% K2 [
大家討論會(huì)很有見地的: O1 b" e# s) C* ^
支持樓主{:soso_e182:}
5#
發(fā)表于 2011-10-23 20:16:04 | 只看該作者
很多私企都是家族化很嚴(yán)重
4 H- t6 u$ [7 f+ r. c' n5 j讓人感覺很不爽!!
6#
發(fā)表于 2011-10-23 21:08:58 | 只看該作者
機(jī)械行業(yè)一定要把工業(yè)工程的思想融入進(jìn)去
7#
發(fā)表于 2011-11-23 19:18:50 | 只看該作者
額,沒意見的人路過……………………
8#
發(fā)表于 2012-2-8 16:56:40 | 只看該作者
管理還是要管理,復(fù)雜問題簡單化,簡單問題程序化、程序化問題標(biāo)準(zhǔn)化

點(diǎn)評(píng)

游客
  發(fā)表于 2012-5-20 15:31
簡單明了!  發(fā)表于 2012-5-20 15:31
9#
發(fā)表于 2012-2-10 19:04:51 | 只看該作者
樓上這幾點(diǎn),概況了管理的要點(diǎn)。
2 O" O/ `' D0 e( o. B# _不要為了管理而管理,訂了一個(gè)制度,發(fā)現(xiàn)要另一個(gè)制度來補(bǔ)充,不停的訂制度,弄上一堆,員工煩了就造反了,還增加了成本。4 G; o# y6 e" ~; G0 D( z/ S# \3 w
所以要無為而治,盡量簡化。
10#
發(fā)表于 2012-2-19 12:34:47 | 只看該作者
受教了,學(xué)習(xí)中!!!!!!!!!!!!!

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