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如何去判定“狡猾”

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1#
發表于 2011-4-18 22:25:24 | 只看該作者 |倒序瀏覽 |閱讀模式
同企業的幾個管理階層一起吃飯的時候,聊到了一個員工;其他人員對該員工的評價還是可以的,員工的上司說他蠻狡猾。如何去理解這個狡猾
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2#
發表于 2011-4-18 23:38:47 | 只看該作者
就是有時不懂人情世故,搶了領導的風頭。呵呵。
3#
發表于 2011-4-18 23:39:57 | 只看該作者
工作很負責,但是也很會推卸責任。
4#
發表于 2011-4-19 06:36:30 | 只看該作者
站的角度不同,看的也不一樣。
5#
發表于 2011-4-19 07:57:23 | 只看該作者
就是很賊~比一般人機靈
6#
發表于 2011-4-19 07:59:16 | 只看該作者
估計是出了問題總愛找各種客觀原因,不從自身上發覺,有了好處就爭著上
7#
發表于 2011-4-19 08:04:24 | 只看該作者
各位要站在領導的立場上來看待這個問題,領導覺得他狡猾,就是領導覺得自己有時很蠢,讓對方占了便宜,但又不好明說。其實各位想想,是領導占員工的便宜多,還是反之多。中國的領導為什么總覺得自己與員工不平等呢。
8#
發表于 2011-4-19 08:05:59 | 只看該作者
回復 掃街 的帖子/ m; H1 n( [8 C% ^/ [( M9 Y
; j) \, W3 L; D1 B/ B) f4 H
....中國幾千年都是官本位社會,這種骨子里的東西.是沒辦法改變的
9#
 樓主| 發表于 2011-4-19 19:21:48 | 只看該作者
這樣的局勢還有必要留在此單位嗎?
/ Y2 B: n5 |: ^1 v$ M郁悶中
, d5 |$ b: C; m, z- Q/ x/ s感覺沒有什么前景了啊!
, Z* @/ ?4 D9 g% \5 B計劃跳巢了
; j% n& c, m1 ]6 H( M* n# e
10#
發表于 2011-4-19 19:26:08 | 只看該作者
意思是他很會做人,會讓所有人尤其是領導對他滿意,但終有極少人能看穿這個人
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