提高企業(yè)管理水平，能否成為機(jī)械行業(yè)振興的催化劑呢？

zsuh1091

質(zhì)量管理工具對設(shè)計(jì)也很有用的。前段時間設(shè)計(jì)了個夾具做車用組件上的一個小連桿，客戶的原件是日本生產(chǎn)的。我們搞的夾具用自己的設(shè)備也可以做了，但就是夾具的磨損沒用監(jiān)控好，造成了有2個垂直度超差的被發(fā)到客戶那了，造成裝配卡死。客戶馬上啟動了QRQC程序，5W，6H的搞的頭暈啊，不過后來還是用SPC對現(xiàn)場加工的監(jiān)測發(fā)現(xiàn)的磨損的產(chǎn)生的質(zhì)量不穩(wěn)定的情況，現(xiàn)在使用了SPC手段對現(xiàn)場進(jìn)行控制，可以預(yù)先更換夾具來保證生產(chǎn)。所以我覺得質(zhì)量管理工具很有用的，不管是對技術(shù)還是搞質(zhì)量的，多懂點(diǎn)沒錯。

李笙

很遺憾，沒有聽到有人說管理的核心是什么，就其中一點(diǎn)可行性而言，有多少規(guī)章制度是管理層制定的，又是管理層帶頭違反的，還有執(zhí)行力等等

啟中

想認(rèn)真做企業(yè)的呢，管理學(xué)能提供給他解決問題的方法和工具，比如樓上上說的，發(fā)現(xiàn)了裝配卡死，應(yīng)用SPC就能知道這個偏差是否正常，怎么來改進(jìn)。

至于樓上說的，管理層素質(zhì)低下，自然要被市場淘汰，你操那心干什么啊~

佚痕

唉，說的倒是簡單啊，可是就中國目前的國情，有誰能把這些都做到位呢

鐵未銷

管理不是理論和制度，而是平時的一點(diǎn)一滴，老板要有管理的意識和理念，不懂管理理論和方法也能摸索出來，把公司搞好，老板要沒有這些理念意識，說一套做一套，統(tǒng)統(tǒng)白搭！

技術(shù)眼鏡

個人愚見，我看過很多企業(yè)的管理模式，基本沒太多區(qū)別，以前做精益流水線的管理模式的老師說，其實(shí)管理模式只是一個框架，最重要的是執(zhí)行力。你的條條框框再多，如果不能執(zhí)行到位，啥玩意兒也就不是了

塞北葫蘆

回復(fù) 6# 掃街


    一語道破管理的真諦，其他管理理論管用，但是不究竟，無形的弊端百出（貌似與管理理論無關(guān)），又制定出許多規(guī)章制度來彌補(bǔ)，看似管理界精英，實(shí)則屬于管理層次不高

奕樊居士

管理是一個很沉重的話題
關(guān)鍵是現(xiàn)在目前的中國企業(yè)
是山寨的要的就是無政府主義
有怎么能有好的管理
中國的精英
一是太子黨
二是官僚轉(zhuǎn)換
三是綠林好漢
這樣的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層怎么會去忙管理啊
有剝削就可以了
至于其他不是他們關(guān)心的

青龍

加強(qiáng)管理，這可能是機(jī)械行業(yè)的發(fā)展方向。中小企業(yè)可能需要時間去調(diào)整。