久久久国产一区二区_国产精品av电影_日韩精品中文字幕一区二区三区_精品一区二区三区免费毛片爱

 找回密碼
 注冊會員

QQ登錄

只需一步,快速開始

搜索
樓主: 易山水

職場上小困惑

[復制鏈接]
11#
發表于 2025-6-27 16:06:30 | 只看該作者
重點不是工資,看自己工作的發展的需要( q. ~% s) c4 Y0 z
12#
發表于 2025-6-27 16:12:32 | 只看該作者
提了后,看氛圍吧,氛圍好加了就留,氛圍一般加不加都走。
13#
發表于 2025-6-27 16:13:03 | 只看該作者
提了離職就要走,不管加不加,總感覺提了離職以后總會有些隔閡了
14#
發表于 2025-6-27 16:41:38 | 只看該作者
小公司提了離職以后就走吧,老板膈應,大公司不是直面老板,這樣的情況大家更能理解一點,氛圍好就繼續做下去,也許以后挖你工資開的更高
15#
發表于 2025-6-27 16:47:33 | 只看該作者
先拿OF,然后提加工資,不加就提離職走。
16#
發表于 2025-6-27 16:59:01 | 只看該作者
工作氛圍和工資這兩點,誰好就去哪里,其他的可以忽略
17#
發表于 2025-6-27 17:04:01 | 只看該作者
跟你有點像 ,新公司開30K,這邊給我加了3000,25K,留下了,現在日子不好過了
18#
發表于 2025-6-27 17:48:56 | 只看該作者
我是提加工資,加就留不加就走,一但提辭職我是一定要走的
19#
發表于 2025-6-27 17:59:58 | 只看該作者
單獨提加薪是可以的,但是如果說了不加薪就辭職換公司的話,我覺得老板給不給你加,你都得準備走了。反正我是這樣,別管其他的,只要提了辭職,那肯定得走。你不走,以后老板抓住機會也得讓你走...
20#
發表于 2025-6-27 19:03:29 | 只看該作者
都沒問題,只是機會只有一次
您需要登錄后才可以回帖 登錄 | 注冊會員

本版積分規則

Archiver|手機版|小黑屋|機械社區 ( 京ICP備10217105號-1,京ICP證050210號,浙公網安備33038202004372號 )

GMT+8, 2025-7-19 09:28 , Processed in 0.061696 second(s), 12 queries , Gzip On.

Powered by Discuz! X3.5 Licensed

© 2001-2025 Discuz! Team.

快速回復 返回頂部 返回列表