2023非標行業小調查結果，大家怎么看

軒詩畫雨

前段時間調查了一下目前現階段機械工程師的一些狀況，今日得到一些參數，與大家分析探究。


1.目前非標的地點集中在長三角跟珠三角，雖然長三角人多一點，但是我個人認為珠三角還是鼻祖，要像老工程師學習。
2.從年齡上分析，能在機械這個行業沉淀的人數不多，都集中在3-8年左右，90后并沒有比80后差勁。
3.密集行業還是以汽車跟3C為主。
4.這個行業加班時長還是比較多的，時間耗在了公司里面，業余時間很少，但是23％的人能夠5天八小時不知道在哪些公司。
5.讓我驚訝的是目前還有這么多公司能夠提供住宿，全額繳納公積金，上班到現在沒有遇到。
6.絕大部分自動化公司還是免費提供午餐、晚餐，畢竟吃完飯就是要加班。
7.個人認為工資這塊相比于身邊其他人，工資屬于中游水平掙得辛苦錢，至于1.8w以上的人水平我認為跟1w-1.8w沒啥區別，可能年紀大點，，小公司，是個小領導。這個行業只要細心，基本上都差不多。


總而言之：現階段或者往后，還是要在自己身上投資一些附加值的東西，技術這個是積累的急不來，比如說讓自己多會幾門語言，掌握別人不會的一些機構或絕活。

喂我袋鹽

點贊

加肥貓devil

不提供住宿的居然這么多，難道都是北上廣深之類的一線城市房租貴所以都不管嗎？廣東這里的小城市應該都是管住宿的吧

15638738895

總結的很到位

Dandylian

確實機械行業需要沉淀，我三十多年就挖這么一口井，先挖深度，再挖寬度，最后再站高度。別人可是一年挖三十口井啦！

喂我袋鹽

前段時間調查了一下目前現階段機械工程師的一些狀況

如何調查的？

leioukupo

我沒填！我還沒填啊！

zhaojunxian

這薪資調差不對吧，怎么73%工資在5千-1W

wfyking

1、樣本容量太小，專業的調查報告還得看各個調研機構的報告；
2、制造業企業數、從業人數都是長三角＞珠三角＞京津冀，早期的非標自動化是臺灣人在長三角珠三角地區搞的，珠三角非標發展更早點，兩地目前的產業鏈機構并不一致；
3、非標發展時間短，前期規模小，從業人員少，加上加班多，年齡大了吃不消，能長久干下去的不多；
4、非標自動化設備概念模糊，食品包裝物流倉儲之類都可以算進去，廣義上的非標范圍更大；
5、企業內部的自動化部門，單一領域有一定壟斷性或者業務量較少的企業加班確實不多，業務繁忙、加班很多的主要集中在3C和鋰電；
6、提供食宿、全額公積金的還是看地區和具體企業，依據企業能力和地區普遍情況；
7、任何行業，個人工資水平并不和能力完全掛鉤；
8、非標自動化行業，一般是作為解決方案提供商，做的是集成應用，普通的非標設備就是搭積木，水平如何得看個人和企業能力，更依靠經驗見識，技術上限低，做10年非標，不會力學計算，不會凸輪連桿機構設計的多的是；
9、傳統行業做標機，一輩子只會修修改改、沒有獨立從0到1設計能力的設計也很普遍；
9、非標設計人員的發展有點像施工的項目經理，到后期得技術管理各方面一起抓，最終得往項目管理發展；
10、要在技術領域發展，無論哪個行業，終身學習是少不了的；

wfyking

非標的加班多和企業業務量、業務復雜度、上級安排管理能力、個人技術能力都有關系，我目前在汽車行業非標，理論上是5天8小時，一年大部分時候每月加班在40~50h，很大原因是公司有加班費，白天摸魚，晚上混加班費，白天認真工作，沒有急單的時候加班時間可以縮到30h以內