關于離崗證，和離崗登記制度

尹志春

有壇說說BYD是黑廠，舉例了離崗制度，實際上，所有的流水線，必須執行離崗制度才能讓生產正常運行，
( m! y% e" T! ?0 b7 t! O5 _試想一下，一條流水線400人，一個工人要尿尿，直接離崗，他只能按停線按鈕，哪怕這個工人只離崗2分鐘，一個接一個的離崗，哪生產線根本不能生產
實際情況是，線上會配替崗人員，當有工人要尿尿，在替崗人員空閑的情況下，由替崗人員代替他的工位，關于離崗10分鐘，正常人10分鐘尿尿喝水夠了，有特殊情況，要說明，這也是對的，同一條線，要是沒有制度，有人離崗2小時，怎么應對，難怪 按停線，直接停線2小時？
- y8 t0 C( R  g+ n8 S我在一線干 過，員工，線長，主管，這些崗位都干 過，替崗也干 過，無故離崗對產線生產影響是致命的。正常生產中，不允許無故離崗，這會破壞生產節奏，會讓產品出次品，所以一般一個班，中間會休10分鐘，在90分鐘內，尿尿要離崗證。工廠不是不允許工人不離崗，而是離崗要有制度。一般的替崗在60/1個，應急替崗是線長，主管，還有個統計也是應急替崗人員，正常情況下完全滿足工人尿尿，喝水，拉屎的需求，

ytzhanggj007

這是流水線生產必須的

老鷹

還是春哥有發言權。但是這樣緊張的工作，每天8小時已經很難熬，如果單休或每月休2天，多么無奈。

老鷹

國企的流水線難道不是這樣嗎？

ィ心兂鎅

根本不是這樣的，走開一個人，其他人也可以干，好奇怪為何你說走開一個人其他人就不能干了呢？？

ィ心兂鎅

就拿我在德企的流水裝配線上看到的來說，組裝軸承一個流水線有好多人，一排人做一樣的東西，有一個人走開那又不影響生產，

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|ィ心兂鎅發表于 11-28 21:43就拿我在德企的流水裝配線上看到的來說，組裝軸承一個流水線有好多人，一排人做一樣的東西，有一個人走開那又不影響生產，<br>

一道工序兩個人做，可以悠哉悠哉做。為了減少成本，變為一個人，一刻不能停的干。兩個人的總工資，總工資三分之二發給一個人。你看這是不是省了一點嗎，幾百個人，能省多少了。要是受不了就滾蛋，你不干有的是人干。

尹志春

老鷹 發表于 2023-11-28 21:17
還是春哥有發言權。但是這樣緊張的工作，每天8小時已經很難熬，如果單休或每月休2天，多么無奈。

8 ]6 w; Y4 r" c3 V鷹大，說來不怕你笑，我在99年進入一臺港資廠，一天工作14小時，早上8點到是外11.30，工資底薪180，加班費1.35/小時，208小時基本工時，超過就是1.5倍，
& b, h+ z. e  A! }. J6 ^% W8 i# M對于這樣的工作，我很高興，因為只要加班，一月能賺400，加班又能得到錢，關鍵是晚上過11點廠里有飯吃，不要說累，累是真的，餓也是真的，一月400真的很高興，這種工作制度，這個廠一直到2012年還是這樣，但從這廠出來的人，過得都不錯，因為強制五險一金，我叔這一代人，在這個廠的，現在都上岸 了，最多的退休金7000多，反觀進黑廠的，我堂叔，60歲，工地都做不了，小孩又只生一個，小孩連自己都養不活，真是難。
3 T3 x# t  C8 y. i) O說血淚工廠，這是時代給于的，不能怪任何老板，比如大家都這么黑，我不黑，我就得破產，破產工人就失去工作，
現在最黑的就是黑掉社保，因為黑掉社保，工廠要多出錢，擔風險，

老鷹

尹志春 發表于 2023-11-28 22:40
7 i5 t3 q! l( I! Y+ d- i7 I6 B- h% p鷹大，說來不怕你笑，我在99年進入一臺港資廠，一天工作14小時，早上8點到是外11.30，工資底薪180，加班 ...

理解春哥了，我小時候比你苦多了。

3D2019

現在大多數人并不理解流水線作業，我曾負責IE一段時間，算是比較能體會吧。如果拿離崗時間來定黑工廠，那太多了。