公司最近放出招聘職位，感覺有一種危機

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機械啥都不好說，唯獨工作好找，別太糾結。
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浣溪沙

說明樓主沒自信心！怕丟工作。。你不會留一手？傻瓜！

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|hl90發表于 07-09 16:53做技術的人有個缺點，就是不會留坑，<br>
除非是自己之前沒遇到過的、太忙沒發現的、不細致導致沒發現的，都是屬于被動的，如果說主動發現有問題，但是沒解決的，這種情況是個搞技術的，都會改善。<br>
所謂留坑，就是技術很強，發現問題了，也改善了，知道還有問題，專門留一點空間，但是這種很考驗技術，比如一塊板有個孔沒打，你發現了，也不解決，這不算留坑，坑是說的一個機構，就因為一點小問題，一直解決不了，不管換零件還是換別的。就比如，在大族激光，精密切割機床，1500*1200的切割敷面，精度可以達到2個絲以內，這是激光干涉儀打過之后的數據。他們剛開始用了好多種聯軸器，精度總是差一點，只有一款，在大量驗證后，發現最好用，那這個經驗我學到了，后面給別家做精密激光機臺，我就可以留坑。就一個小小的激光機臺，學問可多了。<br>
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既然留不住，那就隨他去。<br>
別想太多。

可以可以，學到了

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|東海fyh126發表于 07-09 19:12正常，本公司坐標一線城市，招聘月薪1w，掛了好幾個月也沒有幾個過來面試，太少了，對于3-5年內畢業生也許有點可能。想找有經驗的簡直是開玩笑。

1w想找，有行業經驗的很難，至少都要1.2萬起

絕清小雨

尹志春 發表于 2023-7-9 08:13
垃圾，一份破工作而已。你是比辦公室電腦還要低級的工具，隨時可以把你丟垃圾桶里，
你在意什么，是自己沒 ...

黑心老板算什么狗東西？被別人當工具，老板何嘗不是打工人的墊腳石？這些年我從來沒虛過任何老板，想做的工作從不在意老板給多少錢。不要虛，更不要怕自己一無所有，把心靜下來，找到熱愛的方向，定下心把事做好，積攢自己的業務能力。

回到過去220

為沒有發生的事情而擔憂     是最浪費時間的

閑著難受

把電話發出來，老弟我給你問問

宇宙大猩猩

職場好恐怖

長頸鹿大師兄

首先肯定自己是一個有用的人。換一個地方也還是有用。對于老板而言，換一個人的成本很大，交接過去需要重新熟悉，耗不起，但凡是個有前途的公司，這就是一個公司不輕易換人的理由。找不到替代的就不會考慮換一個，除非萬不得已，沒有價值。

lu19961116

等老大回來準備提辭職了  去西藏溜一圈再說