剛升主管壓力山大

咔咔響

414137625 發表于 2021-6-13 14:48
% Y( n: X% Z' Y拿著賣茶葉蛋的錢操著造原子彈的心

茶葉蛋也很貴的！
  K  z" A. C: d* _我這是拿著賣火柴的錢操著賣原子彈的心~

遠祥

如果工資能有提升，那肯定是去干管理了，操心一些也值了！

狼行天下0620

我也是差不多的情況，以前做項目和工藝一起，這個月調到新的分公司，接手一個爛攤子，升職為部門領導，專做項目，關鍵是還沒人，頭疼哦。
但我覺得熬過這段時間，最好能再抓一兩個人過來，后面理順了應該就好了。感覺掙錢都不容易。

烏龜lol

一邊操機一邊管理也太離譜了

crz222

看個人吧，以前老想著走管理的路線，后來有機會試了一段時間，感覺還是單純的做做事情比較安逸一點，起碼出了事有人能頂著。

W節奏

鍛煉一下，出去好找管理的高工資的工作。

貓咪小新

錢和職位是掛鉤的，光開床子，收入能不能上去你也清楚。

咔咔響

貓咪小新 發表于 2021-6-16 07:55
6 s3 P/ H0 [2 U8 z7 K錢和職位是掛鉤的，光開床子，收入能不能上去你也清楚。

工資不多的，像我這種又操機又管理的，你可以想象一下，其實管理還有一個人的，只不過我被他推上去而已
4 E) V- ~0 g7 |; u4 S

咔咔響

W節奏 發表于 2021-6-15 16:56
鍛煉一下，出去好找管理的高工資的工作。

- y- q5 h3 c! C# g& l就是個十來人的小部門

wugehaoniu

是壓力也是動力。做好了成就感更強啊