本人是來自一名二本院校的機械學生,今年因為疫情原因所有10月份才出去實習。然后通過校招(現在知道其實是中介)去了深圳一個自動化公司,做售后。' l, \0 k4 \2 X+ D8 Q* c& h5 |' T
, a8 G ]5 F! L2 n公司主做點膠機這一塊的。一開始進公司先去公司總部生產車間幫工(其實就是用酒精擦導軌的膠水)。在然后就直接進了富士康當了廠商,一天十二個小時,吃飯兩小時。剛開始進去的時候人都懵逼了,穿著靜電衣、膠鞋、帶著口罩,然后一進車間巨大的噪音在耳邊響著。見到負責人之后七八個實習生一人分配給一個老手(后面才知道他們也是才來兩三個月的,年齡還比我們小,00后,后面就叫小師傅吧)。" g C1 ]9 ]/ E9 Y4 x& s$ k& M4 J
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在小師傅的帶領下看到了我的產線(一個車間有七八條線屬于我們公司的)。當時第一眼看到還是比較好奇的,有種劉姥姥進大觀園的感覺。然后小師傅告訴我們一些常識,譬如某些操作可能會撞機之類的,然后打開電腦介紹一下一些名詞代表什么意思。然后就沒有了,我驚呆了(我淦),呆了一下之后發現這樣還是不行,心理想著我還是來學技術的,不能這么干瞪眼。, K+ J; G, T' C' m% }* P
. V. t+ a" h7 u" x6 Z+ Q因為是比較老的點膠機了,所以說一些小毛病還是比較多的,然后就在小師傅后面看他怎么調(膠寬,膠高之類的),調完之后又厚著臉皮一直問,為什么會這樣,這樣應該怎么做呀,但感覺給的答復不是很清楚,給人一種很迷茫的感覺(還以為是小師傅藏了一手,到后面會了之后發現,確實我問的這些問題并沒有標準的答案,畢竟現實不是尺子,沒有絕對的標準)。后面又通過一些富士康自己的生計、和我們的相機供貨商學到了一些。- d" K: {! m$ ^$ Z& t
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在這里還是要感謝一下這些相機的供貨商,因為我感覺我在他們那兒學到的東西比自己家公司的還多(相機廠商是做視覺的)。后面干了不到一個星期就轉去夜班了(沒有夜班補助)。然后一個人看一條線,剛開始慌的一批,最后發現小問題用不上我,大問題基本沒有,有的話也是打電話叫老員工來處理,一個月可能就一兩次。; o# c+ ~' k) M# g' {
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然后就這樣混了一個月,感覺啥也沒學會,但是吧富士康生計會的我基本是會了。一個月的夜班經歷下來給我的感覺就是,公司好像不是很樂意培養新人,只是讓我們來當個吉祥物擱哪兒站著,期間也沒有任何培訓,上夜班也基本見不到老員工。一個月夜班之后呢,終于轉到白班了,結果說要出差去江蘇,心里想著去就去唄,結果通知又改了,支援總部生產,然后現在天天在總部拔線皮,壓端子,和幾個30級的阿姨做一樣的事(有幾個同學被分配到機器里面走線去了,因為自己比較胖,所有可能就分配到接線室了)?,F在感覺人生很迷茫呀,不知道自己該不該跑路呢! |