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樓主: Ryansao

純技術最高也就25k,得重新規劃

[復制鏈接]
11#
發表于 2020-9-18 10:28:58 | 只看該作者
我公司做視覺檢測設備的,光機電軟算都有,就機械工資最低,最苦逼,一直在找出路,都想轉行了
12#
發表于 2020-9-18 10:41:42 | 只看該作者
irongirl 發表于 2020-9-18 10:00
9 ^2 C" a; b* \- P- t女人要到什么級別老板才肯給20k,我還是洗洗睡吧。

4 ]0 W+ l, B4 I: Z% y& z- }漂亮就行% _& y  s: t" t( H+ p3 u
13#
發表于 2020-9-18 10:41:50 | 只看該作者
什么大公司 ,熬個一年半載就能做主管啦?我也想去
: W/ E- F  l" G0 X, C- k( Y
14#
發表于 2020-9-18 10:45:34 | 只看該作者
xieshuilong24 發表于 2020-9-18 10:28
8 H1 ^0 M9 j; b" P7 q9 _我公司做視覺檢測設備的,光機電軟算都有,就機械工資最低,最苦逼,一直在找出路,都想轉行了
: J4 o/ s7 T5 O  G3 [$ H  s
現狀都一樣的啊,但是又不知道該往哪兒轉,這才是最致命的6 {! k0 z4 Z( B, B5 ~) A  J
15#
發表于 2020-9-18 10:54:15 | 只看該作者
我認識好幾個30k以上純技術的,連主管都不是,普通的工程師,我覺得這個工資和公司關系很大,小公司沒錢開高工資,大公司因為制度完善,有等級制度,工資不能隨便開,容易引起員工不滿,不大不小的公司反而容易出現高工資,比如我現在的公司在追求上市,所以會高薪招人,我們老大有點偏商務所以工資高點,接近七位數

點評

是的~ 大公司每年加薪,資歷到了工資就高! 小公司一時工資高,后期上漲壓力大!  發表于 2020-9-24 15:43
16#
發表于 2020-9-18 10:59:53 | 只看該作者
韓寒11 發表于 2020-9-17 21:14
3 A6 C3 K4 t3 e. [) D2 c好多人就是工作到18個年頭也混不到20k,樓主已經先人一步了
8 W6 O" V$ N* z9 M( Q& K' Y
如果在大城市  工作十幾年 20K 只要能力還不錯的 還是比較多的  我身邊不少 35歲以上的同事朋友 都差不多有20k   
17#
發表于 2020-9-18 11:10:25 | 只看該作者
這么多年,除了在高中課堂,第一次見到把差強人意這個成語用對的。
18#
發表于 2020-9-18 11:18:20 | 只看該作者
25K純機械的話,夠多了
19#
發表于 2020-9-18 11:21:17 | 只看該作者
行業很重要,公司平臺更重要。我也畢業8年了,在一個準二線城市7.5k,看不到希望。工作兜兜轉轉,由工藝做到偏門的技術開發,確實看到行業的天花板卻又無可奈何。很多時候我們被一開始的薪資蒙蔽了雙眼,等過了幾年,發現這個行業太小了,你連跳的機會都不多了。。。

點評

是呀!!!! 人只是欲望太大,你想想機械操作工的目標就是做個工程師。反正是沒有能滿足的時候,這就是為啥活了累呢 欲望太大 活的不自在。我經常逛著論壇 都感覺 個個高薪 感覺自己 看了老難受了  發表于 2020-9-25 13:20
20#
發表于 2020-9-18 11:51:21 | 只看該作者
xieshuilong24 發表于 2020-9-18 10:28
4 g% Z! X0 e( u+ d, U( t我公司做視覺檢測設備的,光機電軟算都有,就機械工資最低,最苦逼,一直在找出路,都想轉行了

1 p8 n; ]( [( f3 S俺也一樣# h& L: B) S' ~3 x/ D0 u5 r6 L
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