偶爾發(fā)個雞湯 8 c8 I' M" d% ~9 O) Z+ E. V
有個朋友,幾年前辭掉了工作,自己創(chuàng)業(yè),自從身份和角色轉(zhuǎn)換了之后,經(jīng)常聽他念叨,老板難當(dāng)。 . E1 j3 h& j9 J% e" Y1 d0 _: H
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2 U# ]: n& l9 b* H其實,我早給他打過預(yù)防針了。 $ c" z% U; ?( [$ u7 \
過去,老板和員工是純粹的金錢關(guān)系,只要你有錢,總有人給你干活。可現(xiàn)如今,年輕人在擇業(yè)的時候除了看工資,還得看看你這個公司的企業(yè)文化,說得直白點,不僅得賺錢,還得舒服地賺。 ) E5 y2 V, i% j6 I" i+ k
這一點我深有體會,前年幫公司去做校園招聘的時候,一提起966的工作制,99%的人都掩飾不住驚訝和惋惜,公司再好,加班我不干。有人說,總有一天,你會知道,沒有一份工作,值得8小時以上的工作。 , }) d, }# \9 L% o3 K! F
后來,公司為了招人,不得不改了制度,變成靈活工時,你想966,那就給加班費(fèi)。你想965,你就休雙休。這一改不要緊,很快就看出了人與人的差距。
* Y, C) Z8 T6 J& o* X- ~就拿我們部門去年新來的一個應(yīng)屆畢業(yè)生來說,妥妥地變成了老板的眼中釘。
/ c- D8 r/ J$ u& `0 t這個男孩名校畢業(yè),能力超強(qiáng),腦子活分,還特別會聊,同事們都喜歡他,每次聽老板提起他,都是贊賞,我一直覺得他是個好苗子。 # [( ]! G$ f! @0 h8 H! ~
可沒想到,自從周六變成了休息日,你就再也別想找到人,無論提前多長時間通知他加班,都是一句,我家里有事。 - g+ G: J. k* [& H; a
整個周末,辦公室的人都忙成狗,他瀟灑地去吃了大餐、看了電影,成了整個部門生活品質(zhì)最高的人。 ' h/ a% u# r' D6 [
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6 U3 r- ~# q. w( f6 _5 D6 ~$ q# c F+ F結(jié)果可想而知,升職加薪是別想了,老板從不委以重任,各部門一提他就頭大,所有的合作都默默地繞開他,最近一年多,公司的大項目不斷,卻沒有一個和他有關(guān)。
" \6 } a( Y0 R% w1 z! e2 D" @他經(jīng)常問我,為什么大家都不重視他,好項目從來不帶著他。我只能無可奈何地回答:因為每個項目都不能保證不加班。 7 T6 W0 @5 a) b1 b1 L6 T
他不說話了。
% k% c6 m X0 u3 z' A) H花樣年華,誰愿意把大好青春埋沒在格子間。
+ ^$ }; N; ]2 v可是,人生里,每一年的意義都不一樣。30歲不是另一個20歲,頭十年沒做的事,后十年可能根本沒機(jī)會彌補(bǔ)。看看身邊那些三十多歲才焦慮的人,多半是二十幾歲不努力。
: d# m; x/ I9 J, n; |% q) k [平凡如你我,沒有雄厚的家底,沒有杰出的天賦,唯一能拼的就是那么一點咬牙堅持和不懈努力,而這些常常需要更多的時間和精力。 4 F: ]1 ~1 K8 j. A; x
的確,有些加班是裝模作樣,但更多的人是真心誠意地想多學(xué)東西,承擔(dān)更多的責(zé)任,給自己博一個出彩的未來。而那些年輕時只想好好生活的人,過著過著,生活就沒了。
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* ?. k/ ?8 U5 z不知道從什么時候開始,加班變成了人們口中的“奴性”。大家都說,加班是最無用的勤奮,它要么說明公司的人員配備不合理,要么說明你的能力欠費(fèi)。如果是前者,你得趕緊走人。如果是后者,那只能說明你無能。 ; u) Z% D) m n
于是,有人傻傻地聽了,換了一家又一家公司,發(fā)現(xiàn)沒有一個地方新人不用加班。
, i: c4 O0 z% \ |5 D0 `: q5 y年初,我辭職的時候,和前老板聊了很久職場生存之道。我從大學(xué)畢業(yè)就跟著他,到去年,整整八年。分別時,他給了一個讓我特別驕傲的評語,過去這八年,夠你用到退休了。 8 x( R- k* Y! J/ U% @% T3 w
是不是真的夠,我不知道。但我在他的推薦下,找了一個從不加班又薪資豐厚的好工作。
4 v& s6 p2 `4 T4 k% R" b其實,這一點都是他教我的。他可能已經(jīng)不記得了,我入職第一天,他跟我說的一句話:30歲前不拼命和30歲還在拼命的人,都是一樣失敗的。 0 M) _+ \8 G/ d+ T# W; o
他就是這樣,用10年的勤奮努力換來后半生的屹立不倒。行業(yè)里的人一提起他,無不豎起大拇指,再也沒有人能讓他加班,都是他挑誰來當(dāng)客戶。價格自然也水漲船高,每年不用拼死拼活地干,也能保持高品質(zhì)的生活。
4 i0 y; \* |2 b" W; q+ V公司的年輕人經(jīng)常好奇地問,為什么老板每天打打球、喝喝茶,躺著都能賺錢。每到這時,老人們就會說,你不知道他過去有多苦。
, @& B& v# H+ Q/ M* {. E' n聽他的老朋友說,過去他每天都是最后一個離開辦公室的,別人吃飯聚餐的時候,他在辦公室默默地翻過去的舊檔案,電話24小時待命,加班加點總是他先上。
9 i$ x2 ?; b9 {! K0 X, L年輕時沒吃過苦的人,年老了多半會受罪。沒有一種成功來得容易,你只是不知道那些優(yōu)秀的人背后吃了多少苦而已。 : X) x2 ]/ P h2 Q
今天的苦日子都是為了明天的好日子,懂得這個道理需要點眼光和格局。 1 @# Z5 w; Y8 g( ]# b+ J
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6 n! D2 N j: ]' F; b4 q稻盛和夫曾經(jīng)說:“只有極度認(rèn)真工作,才能扭轉(zhuǎn)人生。” 他的人生就是這句話最好的印證。
- e6 M$ G7 e4 d3 a& S' z很多人都知道,今天的稻盛和夫是日本的“經(jīng)營四圣”之一,27歲創(chuàng)辦京瓷,52歲創(chuàng)辦第二電信,這兩家公司都成功闖入世界五百強(qiáng)。78歲接手垮掉的日航,一年反敗為勝。 & H9 m4 C0 j% C ? [7 {. Z
可很少有人知道,他的第一份工作有多苦。 * B1 m7 J' ^7 k( i0 E8 n
大學(xué)畢業(yè),他就來到了瀕臨倒閉的松風(fēng)工業(yè)。發(fā)不出工資是家常便飯。一起入職的大學(xué)生,陸續(xù)有人離開,最后只剩下他一個人。
) C% Z( n. o4 a" z, O% s( n那時,他卻沒走,說找不到一個必須辭職的充分理由,于是,他決定先埋頭工作,甚至把過鍋碗瓢盆都搬進(jìn)實驗室。 8 X% D( M* Z3 ]8 `
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眾所周知,他成功了,這個25歲不到的年輕人成功研制出頂尖的陶瓷材料,形容自己的工作時,他用了兩個字:極致。可有幾個人知道這兩個字背后有多少不眠不休的日夜。 8 F" k5 B! g, w; c8 g! p
稻盛和夫說,要想擁有一個充實的人生,你只有兩種選擇:從事自己喜歡的工作,或者,讓自己喜歡上工作。 , A. X9 ^5 u1 r
可是,有幾個年輕人大學(xué)一畢業(yè)就能做上自己喜歡的工作呢?可是,十年后,有人依舊在厭惡的工作中掙扎,有人卻早已實現(xiàn)了財務(wù)自由。而拉開距離的正是那些誰都不喜歡的工作。 3 X. ~4 V' D( S' {% A a/ b# _& r3 ]
曾經(jīng)有個九零后姑娘問我,公司里所有人都討厭加班,六點就紛紛往外走,每次有人見她不走,都冷嘲熱諷,說她假裝勤奮。可是,她真的想多學(xué)點東西,再把工作認(rèn)真檢查一遍。 / F! y) f& L' s9 p* |, g
我告訴她一句話,努力從來不丟人。不想努力工作的人,永遠(yuǎn)覺得努力沒用。他們總相信,人生有一條通向成功的捷徑,卻從來不相信,一個人必須非常努力,才能在職場隨心所欲。
, H( ]" J, }4 E: r% j) I混跡職場,有能力遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,你的工作態(tài)度才是真正的招牌。有能力沒態(tài)度的人尚且不能幸存,更何況,年輕的時候,你懂得比別人少,做得比別人慢,還理直氣壯地踩點下班,多一份力都不出,怎么可能不吃虧。 2 ]% \, g p0 m: Q6 {: }$ N
我一直覺得,對年輕人來說,工作頭幾年是最好的升值期。那時候,學(xué)東西最快,犯錯又最容易被原諒。唯一的代價就是你要多受點累。并不是所有加班都毫無價值,有些加班就是年輕人該吃的苦。 + ?! C4 [; S! M: \2 ?/ M
講真,這個世界上沒有一份工作是不辛苦的。只不過那些成功了的人從來不向你訴苦。 8 J- Y8 d5 F) ^- |6 d8 R5 y
下班后的一小時,決定一個人的未來。你在辦公室披荊斬棘,還是在家葛優(yōu)癱,過得就是不一樣的人生。不要等到無路可走,才后悔自己沒有拼盡全力。 8 o7 z. x# s4 X: v: P
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