中國企業(yè)不缺人才

xiaobing86203

官大一級壓垮人啊，還有一種情況，比如中小企業(yè)，老板不會一直看重老員工，即使技術(shù)比較好的那種，而且老板用人看心情，一會重用這個人，一會兒重用那個人，如果是你該怎辦

韓寒11

國企是論資排輩的典型

林泉之樂

hawk23 發(fā)表于 2017-9-25 15:34
+ E1 u( N/ d$ K4 A5 E% ^9 L我不太認(rèn)同這句話
我們?nèi)钡木褪侨瞬?br /> & m  W/ [/ d* L) x5 v如果企業(yè)氛圍不行，那就推著企業(yè)改氛圍

3 B8 S& P/ d' G3 y你行你上

hawk23

林泉之樂 發(fā)表于 2017-9-26 07:26
你行你上

% Z- m. l6 j( q& o3 C我不行，能力差的很遠(yuǎn)也正因為不行，才看到了這個差距
3 o/ E# Y# N0 X  y但我一直在努力

林泉之樂

hawk23 發(fā)表于 2017-9-26 09:08
  k0 r* I( }/ T我不行，能力差的很遠(yuǎn)也正因為不行，才看到了這個差距
/ C/ V+ W8 @* D但我一直在努力

$ V6 M; _) S% q8 E/ s; W& @如果企業(yè)氛圍不行，那就推著企業(yè)改氛圍0 l* n% N( ?! T8 ]  k
5 |# M7 b! g& S4 Z. s9 ?/ h! e* t如果制度不好，那就推著企業(yè)改制度   聽你口氣好像剛畢業(yè)的愣頭青，老板說了 死了張屠戶 我們就要吃帶毛豬？？？沒了你 銀河系就停止運轉(zhuǎn)？？？

hawk23

林泉之樂 發(fā)表于 2017-9-26 09:21
1 d) h7 ~5 m, R如果企業(yè)氛圍不行，那就推著企業(yè)改氛圍0 l* n% N( ?! T8 ]  k
如果制度不好，那就推著企業(yè)改制度   聽你 ...

我從沒說過沒了一個人，銀河系就不轉(zhuǎn)了反倒是樓主，這咄咄逼人的語氣，想問下你發(fā)一個帖子，就是為了讓所有群友附和你嗎？
聽不得被人說反對意見么？

一重科技

中國的企業(yè)，普遍管理混亂，當(dāng)然一些上了規(guī)模的單位會好一點，不過還是有很大問題的感覺。但是讓我管理的話，我感覺我也沒這能力。